Đa tạ Teko, đa tạ Danolearn đã cho em 6 củ.
Teko càng ngày càng xịn xò ý… Mọi người chắc ghen ăn tức ở với Teko nên là mới hay mở mồm ra chê, bốc phốt sao á… chứ Teko rất là okela Năm nay cho tất cả nhân viên đi nước ngoài để du lịch. Hết Bali rồi lại đi Nam Ninh. Trong khi nhiều công ty khác phải cắt giảm các sự kiện. Lần này team nhân sự lên ctrinh, làm btc cũng rất okela. Chuyến đi Trung Quốc thực sự rất ấn tượng, ý nghĩa, lại còn biết thêm nhiều về lịch sử, con người trung quốc.
Công ty cho học nhiều, đủ mọi kiến thức liên quan rồi thi chứng chỉ (nội bộ công ty). Tuy nhiên sau đó làm gì tiếp thì chưa rõ. Có thể cho định hướng luân chuyển trong nội bộ công ty sao.
Oh. mọi người buôn dữ vậy. trên đây vui nhỉ. thích chém, thích viết, thích xạo gì cũng đc
cờ to với tếch lít ngáo nhưng mà được cái bao che cho team tốt, muốn ngon lành thì cứ vào công ty làm mấy dự án kiếm ra tiền, khi nào có cái mới thì nhảy qua cái đó là lương thưởng tăng vù vù
Bạn thật sự là người biết cách tạo ra sự khó chịu mà không cần nỗ lực. Hãy cố gắng để tạo ra sự thoải mái và tích cực hơn.
Công ty này có thiếu tiền đâu, làm đủ giờ và như trẻ con là về, cuối thánh lãnh lương.
Bạn thật sự là người biết cách làm cho mọi công việc trở nên căng thẳng hơn. Hãy tìm cách tạo ra môi trường làm việc thoải mái và hỗ trợ hơn.
Bạn thật sự là người biết cách làm cho mọi công việc trở nên căng thẳng hơn. Hãy tìm cách tạo ra môi trường làm việc thoải mái và hỗ trợ hơn.