JUST-IN-TIME SOLUTIONS (JITS)
công ty giờ có chiêu trò kêu nhân viên cũ lên kể tốt công ty. Không biết trong web timviecnhanh.vn có nói khuyết điểm công ty không để né Đã vậy mấy thằng miệng không bận tâm lời đàm tiếu thì lại thích cãi cùn, bảo người ta bịa chuyện
0
0
0
đã phỏng vấn và thấy công ty không đáng vào nha mọi người. Mấy ông sếp đây tỏ vẻ trich thượng, mình cảm thấy không thoải mái. Mình có hỏi cách tính OT khi tăng ca thì được bảo, em chưa làm mà sao tính toán công ty. Xin hỏi mình đi làm việc thì công sức phải được cho xứng đáng. Các sếp bóc lột, thì mình có quyền đòi quyền lợi chứ
0
0
0
để ông mày nói chúng mày biết team HN như thế nao nhé, team HN chúng mày làm được gì, không có team bọn tao miền Nam đi triển khai, chúng mày có cửa mà ăn ah, ở đó con tester fresher lên khen VP, văn phòng thuê đc một tí nặng tiền rồi đổi VP, bày đặt khen, bắt chước bọn miền Nam tụi kia khoe lò viba như thằng Ben hả ????
32
4
4
Thanh niên cay cú vkl được gì thế? Nghỉ việc rồi thì lo viết CV xin việc mà kiếm cơm đi suốt ngày rình từng cái comment chửi công ty cũ đéo khá hơn được đâu.
Cái bài khen kia có nhắc đến VP MN 1 chữ nào đéo đâu mà thanh niên nhảy lên như dẫm phải cứt :))
lại là thanh niên Ben nữa . hài.. ăn chặn 5 usd taxi để mua lo viba cho anh em xài. Oh yeahhhh
tao khá hơn chúng mày cá là tao biết công ty nó nát, tụi tao bay xa, chứ đâu có kiểu bú công ty ngồi chờ ban phát luong. Thế tao hỏi chúng mày nhảy việc lương tăng nhiều thì chúng mày nhảy không ? Tao tin chắc lúc nào nhảy việc cũng hơn công ty quần què này
nó đâu có nhắc, nó làm tao nhớ đến có thằng khen lò viba... Mèn đét ơi, sao tui mày không khoe máy pha cafe đi, để tụi tao còn khoe cái nào tụi mày chua có để công ty mua cho chúng mày mở mang tầm mắt
chỉ có bọn yếu sinh lý, yếu kém éo dám nghỉ việc, và trung thành như con cho. Chứ giỏi thì nhảy công ty lớn, ở đó ca tụng jits.. Nực cười
lỡ khoe thì khoe luôn cty bao nhiêu Sen/Mid để tôi còn ứng tuyển vào xem công ty đủ lương trả tôi không. Hay hét max giá 25tr như ông Tú, chú thích thì ở, không thì té
tụi tao cay cú éo được trả lương 25tr như lão Tú. Nên bọn tao vào đây cay cú tránh cho bọn đa cấp Ben/Harry lùa gà để ăn chặn 5usd ấy
tao xin cv nhẹ, lương cao được rồi ma. Dư dả thời gian rảnh cà khịa công ty cũ cũng éo cho ah
chắc thằng Ben nó nhột, lên sủa gâu gâu
thôi ông Ben ơi, ông im mồm, sống tích đức lại, sống sao anh em chửi rủa thế. Team lòe loẹt, màu mè nhất là team ông. Ai chẳng biết ra khỏi công ty thì thân ai nấy lo. Ông cứ ngồi đó làm cây tầm gửi đi. Hóng ông 1 ngày có lên đây chửi jits , ông Lưu không
:)) Thứ nhất là tao đéo phải và cũng đéo biết thằng Ben là thằng cc nào. Thứ hai là tao xin phép được lên lớp mày 1 tí này: Là đứa "tester fresher" kia nó cũng như mày, nghỉ việc vì bất mãn với cty - lương thấp, không có thưởng tết,... nhưng nó nhìn được mặt tích cực là nhờ làm ở đây mà nó có exp đi apply vào 1 chỗ khác ngon hơn và nó biết đường bỏ qua những bức xúc với Cty cũ mà quay lại ngược dòng bọn mày nói được mấy lời tốt đẹp về Cty và cảm ơn những người đã giúp đỡ nó. Tao hỏi như thế có gì là sai? Còn mày, mày có dám thề với tao là cái CV mày nộp vào công ty hiện tại của mày đéo thèm nhắc đến Jits trong phần Previous jobs không? Hay mày có dám nói Jits đéo cho mày 1 tí exp nào để mày apply vào công việc hiện tại không? Mày tự nhận mày già đời, tốt đẹp hơn thằng tester fresher kia mà cái căn bản như này mày cũng đéo nhận ra? Với cái tư duy của mày tao chống mắt xem mày tận hưởng cái công việc "nhàn hạ, lương cao" hiện tại được bao lâu, hay lại có tí bất mãn lại nghỉ việc rồi lên reviewcongty nói xấu tiếp :)) Peace!
-thế công ty tích cực chỗ nào. cho tao xem mặt tích cực. tụi fresher nó chưa biết công ty thúi nát thì thế -thế thằng fresher nào vào làm chả nói tốt công ty, mày bị bệnh thành tích hả thằng ng* học - cai JD nó giúp ích gì cho tao, mày lại khoe văn mẫu hả. Văn mẫu chỗ nào chả như nhau - công ty tốt thì khi nào phuc loi cho nhân viên tốt đi, phuc loi kém, mà khoe ba cái VP, ba cái lò viba, dăm ba mấy thằng nhân viên éo dám nghỉ việc để nâng cấp bản thân. An phận thấy mẹ - tao cũng đâu dạy ai. tao thiz thì tao nói thôi :)).. đứa nào nhột như Thái đen, Ben mới lên đây thôi
ơ ông kia nghỉ cái reviewcongty này la gi. Nơi nói ra những gì không ưa, những gì rac rưởi. Chứ mấy cái tốt, bọn mày khoe trên itvietnamwok, timviecnhanh. Chúng mày có khoe xấu trên đó không ? Mày học đh hay xài bằng giả thế thằng Ben
cần cao nhân list hộ exp được chỉ dạy ở JiTs. Riêng cá nhân e, mai mục kĩ năng dev cmnr
xem thằng đần up profile xin việc kia. Nó chẳng hiểu đi xin việc người ta hỏi ki năng xử lý tình huống. Người ta hỏi tao biết phân biệt giữa điểm mạnh điểm yếu PL/SQL, trong khi theo thằng Ben 1 năm, ngoài được nghe chửi khi hỏi ra. Mày muốn tao ghi trong profile xin việc. Công ty tốt thì người ta quản lý tốt thằng đó, đâu có để nó chửi anh em như Cha Lưu rồi
thôi ông Ben ơi, im mẹ mồm bớt nhục
đi làm, hợp đồng thỏa thuận 2 bên ? tại sao tôi phải biết ơn công ty ? ông này sống thời đại nào? Gen Z hay ổng loại Gen Z đột biến gen ?
tao là thắng chủ cmt nè. tao thề , tao éo xài profile công ty này 1. exp công ty cho, cho cái quần gì khi dev mai mục 2. sợ đưa vào profile , ng ta tưởng tao master vì được công ty đào tạo bài bản lắm. chứ đâu phải như mấy thằng chỉ biết quăng cái tai liệu, bảo đọc đi, ko biết hỏi. Hỏi bị chửi bới éo chủ động. Éo vừa chúng mày. Nói chuyện mắc ỉa ghê
Thanh niên cay cú vkl được gì thế? Nghỉ việc rồi thì lo viết CV xin việc mà kiếm cơm đi suốt ngày rình từng cái comment chửi công ty cũ đéo khá hơn được đâu.
Cái bài khen kia có nhắc đến VP MN 1 chữ nào đéo đâu mà thanh niên nhảy lên như dẫm phải cứt :))
lại là thanh niên Ben nữa . hài.. ăn chặn 5 usd taxi để mua lo viba cho anh em xài. Oh yeahhhh
tao khá hơn chúng mày cá là tao biết công ty nó nát, tụi tao bay xa, chứ đâu có kiểu bú công ty ngồi chờ ban phát luong. Thế tao hỏi chúng mày nhảy việc lương tăng nhiều thì chúng mày nhảy không ? Tao tin chắc lúc nào nhảy việc cũng hơn công ty quần què này
nó đâu có nhắc, nó làm tao nhớ đến có thằng khen lò viba... Mèn đét ơi, sao tui mày không khoe máy pha cafe đi, để tụi tao còn khoe cái nào tụi mày chua có để công ty mua cho chúng mày mở mang tầm mắt
chỉ có bọn yếu sinh lý, yếu kém éo dám nghỉ việc, và trung thành như con cho. Chứ giỏi thì nhảy công ty lớn, ở đó ca tụng jits.. Nực cười
lỡ khoe thì khoe luôn cty bao nhiêu Sen/Mid để tôi còn ứng tuyển vào xem công ty đủ lương trả tôi không. Hay hét max giá 25tr như ông Tú, chú thích thì ở, không thì té
tụi tao cay cú éo được trả lương 25tr như lão Tú. Nên bọn tao vào đây cay cú tránh cho bọn đa cấp Ben/Harry lùa gà để ăn chặn 5usd ấy
tao xin cv nhẹ, lương cao được rồi ma. Dư dả thời gian rảnh cà khịa công ty cũ cũng éo cho ah
chắc thằng Ben nó nhột, lên sủa gâu gâu
thôi ông Ben ơi, ông im mồm, sống tích đức lại, sống sao anh em chửi rủa thế. Team lòe loẹt, màu mè nhất là team ông. Ai chẳng biết ra khỏi công ty thì thân ai nấy lo. Ông cứ ngồi đó làm cây tầm gửi đi. Hóng ông 1 ngày có lên đây chửi jits , ông Lưu không
:)) Thứ nhất là tao đéo phải và cũng đéo biết thằng Ben là thằng cc nào. Thứ hai là tao xin phép được lên lớp mày 1 tí này: Là đứa "tester fresher" kia nó cũng như mày, nghỉ việc vì bất mãn với cty - lương thấp, không có thưởng tết,... nhưng nó nhìn được mặt tích cực là nhờ làm ở đây mà nó có exp đi apply vào 1 chỗ khác ngon hơn và nó biết đường bỏ qua những bức xúc với Cty cũ mà quay lại ngược dòng bọn mày nói được mấy lời tốt đẹp về Cty và cảm ơn những người đã giúp đỡ nó. Tao hỏi như thế có gì là sai? Còn mày, mày có dám thề với tao là cái CV mày nộp vào công ty hiện tại của mày đéo thèm nhắc đến Jits trong phần Previous jobs không? Hay mày có dám nói Jits đéo cho mày 1 tí exp nào để mày apply vào công việc hiện tại không? Mày tự nhận mày già đời, tốt đẹp hơn thằng tester fresher kia mà cái căn bản như này mày cũng đéo nhận ra? Với cái tư duy của mày tao chống mắt xem mày tận hưởng cái công việc "nhàn hạ, lương cao" hiện tại được bao lâu, hay lại có tí bất mãn lại nghỉ việc rồi lên reviewcongty nói xấu tiếp :)) Peace!
-thế công ty tích cực chỗ nào. cho tao xem mặt tích cực. tụi fresher nó chưa biết công ty thúi nát thì thế -thế thằng fresher nào vào làm chả nói tốt công ty, mày bị bệnh thành tích hả thằng ng* học - cai JD nó giúp ích gì cho tao, mày lại khoe văn mẫu hả. Văn mẫu chỗ nào chả như nhau - công ty tốt thì khi nào phuc loi cho nhân viên tốt đi, phuc loi kém, mà khoe ba cái VP, ba cái lò viba, dăm ba mấy thằng nhân viên éo dám nghỉ việc để nâng cấp bản thân. An phận thấy mẹ - tao cũng đâu dạy ai. tao thiz thì tao nói thôi :)).. đứa nào nhột như Thái đen, Ben mới lên đây thôi
ơ ông kia nghỉ cái reviewcongty này la gi. Nơi nói ra những gì không ưa, những gì rac rưởi. Chứ mấy cái tốt, bọn mày khoe trên itvietnamwok, timviecnhanh. Chúng mày có khoe xấu trên đó không ? Mày học đh hay xài bằng giả thế thằng Ben
cần cao nhân list hộ exp được chỉ dạy ở JiTs. Riêng cá nhân e, mai mục kĩ năng dev cmnr
xem thằng đần up profile xin việc kia. Nó chẳng hiểu đi xin việc người ta hỏi ki năng xử lý tình huống. Người ta hỏi tao biết phân biệt giữa điểm mạnh điểm yếu PL/SQL, trong khi theo thằng Ben 1 năm, ngoài được nghe chửi khi hỏi ra. Mày muốn tao ghi trong profile xin việc. Công ty tốt thì người ta quản lý tốt thằng đó, đâu có để nó chửi anh em như Cha Lưu rồi
thôi ông Ben ơi, im mẹ mồm bớt nhục
đi làm, hợp đồng thỏa thuận 2 bên ? tại sao tôi phải biết ơn công ty ? ông này sống thời đại nào? Gen Z hay ổng loại Gen Z đột biến gen ?
tao là thắng chủ cmt nè. tao thề , tao éo xài profile công ty này 1. exp công ty cho, cho cái quần gì khi dev mai mục 2. sợ đưa vào profile , ng ta tưởng tao master vì được công ty đào tạo bài bản lắm. chứ đâu phải như mấy thằng chỉ biết quăng cái tai liệu, bảo đọc đi, ko biết hỏi. Hỏi bị chửi bới éo chủ động. Éo vừa chúng mày. Nói chuyện mắc ỉa ghê
Review nhảm, xoá giùm!
Review nhảm, xoá giùm!
công ty vào chỉ toàn trẻ trâu thì làm ăn được gì, tìm 1 thằng senior còn không đủ trình
0
0
0
cày cả năm éo có thưởng, quít me cho rồi, cafe ỉ ôi làm éo gì
0
0
0
Vào dạo quanh thấy cty cũ bị phốt nhiều quá nên lên đây viết mấy dòng công bằng (Em làm văn phòng HN ạ) - Về môi trường: mọi người hiền, thân thiện, giúp đỡ nhiệt tình, em nghỉ cty cũng 2 năm rồi vẫn thân với mn. Đợt e làm e thuộc team a Dũng, nếu không có anh ấy chỉ dạy chưa chắc em có cv hiện tại và vp còn 1 chị lead nữa là chị Lan cũng rất thân thiện và cũng giỏi nữa. Nói chung là rất rất ok. - Về công việc: em được làm nhiều dự án hay ho nên so với thời gian làm việc thì kinh nghiệm khá ok=> lúc chuyển việc phỏng vấn mấy nơi đều đậu - Về văn phòng: lúc e ở đây văn phòng còn bé tí có 1 tầng à giờ nghe nói đã mở rộng hơn r. Với cả em thấy bé nhưng chẳng thiếu gì (có thể do em dễ tính chăng) - Về lương: em vào khi chưa có tí kinh nghiệm nào, có chỗ còn trả e hẳn 3tr bắt làm ctv, e cũng đi phỏng vấn mấy nơi và thấy lương ở đây khá ok so với mặt bằng chung nên mới vào làm Còn nếu mn thắc mắc là tốt thế sao nghỉ thì em có chút không vừa ý chị HR lúc đó (giờ nghe nó i chị ấy nghỉ rồi). Và e xin được vào bank làm nên em nghỉ. =)))
2
8
0
Nếu có khen, thì khen cho công tâm 1 tí, và 2 năm. của e chưa chắc là gi vs những cựu jits hon 2 năm đâu em. Team e làm mobile, làm mấy app le que, e học được gì e kể bọn anh nghe Bọn a đi công ty lớn và biết những app giẻ rách công ty làm không đến nơi đến chốn Em là tester thì e nắm techical bao nhiêu mà phán, e làm lâu hơn bọn anh vs nói chuyện thằng Thái Đen ăn cây táo rào cây sung chưa
đi làm vì tiền, ai quan tâm vp giẻ rách làm gì, nếu cô quan tâm điều đó, thui tôi xin nói tôi làm ở nhà, VP còn tốt hơn cái vp đi mướn 20tr chê đắt của mấy ông
khoe bà Lan giỏi làm mie gì. Ng ta làm lâu biết nhiều hơn fresher, chả nhẽ exp như e. Công ty nào chả có ng giỏi. Bả giỏi ở jits thì làm sao ? PR để làm gì ? Xàm lê quá má ơi... Tester làm như head of department. Chức vụ đây như cút em nha, bớt sân si
công ty tốt chắc có khối đứa nghỉ, xàm quá đi má ơi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nếu có khen, thì khen cho công tâm 1 tí, và 2 năm. của e chưa chắc là gi vs những cựu jits hon 2 năm đâu em. Team e làm mobile, làm mấy app le que, e học được gì e kể bọn anh nghe Bọn a đi công ty lớn và biết những app giẻ rách công ty làm không đến nơi đến chốn Em là tester thì e nắm techical bao nhiêu mà phán, e làm lâu hơn bọn anh vs nói chuyện thằng Thái Đen ăn cây táo rào cây sung chưa
đi làm vì tiền, ai quan tâm vp giẻ rách làm gì, nếu cô quan tâm điều đó, thui tôi xin nói tôi làm ở nhà, VP còn tốt hơn cái vp đi mướn 20tr chê đắt của mấy ông
khoe bà Lan giỏi làm mie gì. Ng ta làm lâu biết nhiều hơn fresher, chả nhẽ exp như e. Công ty nào chả có ng giỏi. Bả giỏi ở jits thì làm sao ? PR để làm gì ? Xàm lê quá má ơi... Tester làm như head of department. Chức vụ đây như cút em nha, bớt sân si
công ty tốt chắc có khối đứa nghỉ, xàm quá đi má ơi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
công ty có cái cứt gì đòi hỏi ng trình độ cao ngang Senior , lương 15tr full stack ???. Ăn sung riết ngáo sung hả thằng Thái đen. Xong rồi nhân viên nghỉ việc thì dỗi, đàn bà thế . Tao trả mày 15tr mày code thuê tao nha, tao mở công ty nà
0
0
0
TuVM là thằng sếp thất hứa cho xong chuyện nha quý vị, quý vị có thể nói mình xạo. Nhưng mà con người kia còn lùa gà quý vị, định hướng dư luận để quý vị an tâm, rồi đâu vào đấy cả nhà. Mình thề, mình xạo gì cg chịu ????
2
0
0
tánh nó phải vậy để con lùa gà chứ
tánh nó phải vậy để con lùa gà chứ
công ty giẻ rách, lương như dbrr, mà đòi ông mày full stack. dm
0
0
0
công ty như cứt, mà đòi nhân viên giỏi, trả lương 9tr đòi làm việc hơn 10h, nhất la tụi bên Cam, có thằng Ben sống chó, ăn chặn tiền công tác phí
0
0
0