Vào làm cty này đc tầm 2 tháng Tuần đầu tiên HR nghỉ việc => tuyển HR intern mới Tuần thứ 2 tester nghỉ Tuần thứ 3 dev intern nghỉ Tuần thứ 4 BA lead nghỉ Tuần thứ 5 BA xin nghỉ Tuần thứ 6 uiux Designer nghỉ Tuần thứ 7 bình yên Tuần thứ 8 BA khác nghỉ, SM nghỉ, dev nghỉ Tuần thứ 9 BA khác nghỉ Tuần thứ 10 HR mới vào nghỉ luôn *** công ty =)))
Ko biết bữa nay anh huy đã tổ chức workshop với chủ đề "Vượt qua khó khăn và chỉ trích của những người xung quanh để tiến đến thành công", "đối phó với khủng hoảng truyền thông" để làm an lòng các em thơ chưa nhỉ =))
Rất muốn chửi 1 cái gì đó, nhưng thấy mn chửi cũng nhiều cũng đủ hết ý mình muốn nói rồi. Công ty này giống kiểu lừa đảo chuyên lùa gà vào vậy đó mn, tuyển vào làm lúc cần thôi, lúc công việc ổn ổn rồi là kiếm chuyện đì để đuổi. mọi người đừng vào chỗ này nhé
Anh chị hãy review tiếp đi, e đang hóng lắm nè. Ý e là chửi tiếp cmnđ
Huy ơi mày sính ngoại nó vừa vừa phải phải thôi, nói tiếng anh phát âm thì sai, nói thì lí nha lí nhí trong mồm méo ai nghe cái gì mà cứ đú đởn nói, mày có cần học lại phát âm ko tao cho tiền mày ra trung tâm học lại nhé
Vợ mày có biết mày chuyên gạ tình nhân viên nữ để lên giường ko huy :v
Cái công ty gì mà lướt 3 page đánh giá thì toàn chửi sếp, cty như bẹn.... Đọc review thì chả có cái đánh giá nào > 1*, may k có 0* chứ có thì 1* cũng k đáng nhỉ. Cb internship như này thì phén lẹ thôi chứ em cũng muốn đu vào. Thanks mn đã review chân thật =))
Công ty có mỗi 2 phòng họp, tranh nhau dùng, hết phòng thì ra ban công ngoài trời mà họp, hài vcl như nồi cám heo. Trung thu thì người có bánh người đứng ngó, mày nhắm cty nghèo quá thì dẹp mọe đi huy. Công ty k có chỗ nghỉ trưa, thằng huy nó sắm cái bàn bi lắc cho mấy th nhân viên thích bợ đít chơi ré ồn như cái chợ, người khác đang họp đang làm việc trên này còn dưới kia thì hú ré ồn như đám thiểu năng méo để ai làm việc hết. cty này có văn hóa làm việc bất chấp méo care giờ giấc, mới họp xong lúc trưa 12h30 xong chiều lên 1h bắt vào họp tiếp, thằng huy ceo thì lúc nào cũng tỏ vẻ thượng đẳng kiểu anh là người thành công nên các e phải noi gương anh mới thành công đc, ý là phải cống hiến hết mình cho công ty nó để nó có tiền tậu nhà xe đó. th huy nó nắm thóp dạo này thị trg việc làm khó khăn nên nó tha hồ ép lương ép task nhân viên, ba mẹ ở nhà mà biết con cái đi làm bị vậy chắc buồn lòng lắm huy nhỉ. Mày đối xử vs ng khác ra sao thì sau này ng ta cũng đối xử vs con cái mày như vậy th ôi huy nhớ nhé!
Đợt này tìm việc cũng khó nên mới chấp nhận offer ở cty ch* nát này, nghĩ thôi kệ lương thấp cũng đc làm từ từ có kinh nghiệm rồi lên sau. Toi expect mức lương 1x thấp vcl các bác ạ, thấp hơn 2 30% so với ở cty cũ, đã thế th huy nó còn bòn mót ép lương xuống thấp vcl hơn nữa các bác ạ. Vào làm thì ôi thôi, các bạn có nghe về kiểu cty thiếu cái gì thì hay hô hào về cái đó ko, cty rác này cũng vậy này, lúc nào cũng hô hào đề cao sức khỏe tinh thần của nhân viên, văn hóa nói không với OT nhưng thật ra thì bắt nhân viên OT đến 2h sáng và không trả tiền OT. Cty có thằng triệu óc lợn làm SM với phương châm phải giao càng nhiều tasks cho nhân viên càng tốt để bọn nó ko có thời gian trống, OT thì kệ mẹ chứ cty méo trả tiền. Thằng này làm trái ngành, background non IT mà vào chỉ đạo như thật.