Ngày trước thì khá là ok, về đời sống hay cũng như là xã hội, nhưng từ khi đổi mới về quy cách cũng như chế độ thì mọi thứ dần tệ đi! Các bạn vào đây nên deal đúng quyền lợi, tránh việc không rõ ràng, đưa cho cái gì kí thì nhớ đọc kĩ vào không là bị hớ đấy ( Đọc đến đây chắc 10 ông thì 11 ông biết tôi đang nói về cái gì)! Làm con dự án nào thì nhớ chừa lại đường lui không là chỉ chuốc bực vào thân thôi! Thân ái!
Lương cạnh tranh mà lúc review lương tăng 500k. Thôi giữ nguyên như cũ cho tròn ạ
Công ty gia đình chủ yếu làm cho khách nhật, OT không rõ ràng, lương thấp, chủ yếu toàn intern,fresher lên, 1 team chỉ có 1,2 key member. trước thị tạm ổn, dạo này ông Hải bắt ký cam kết vớ vẩn xong lại bày ra trò đi muộn 1p thì trừ lương 1p. nói chung công ty gia đình không nên vào
đm OT cả tháng đéo ai biết, hôm nào về sớm hay đi muộn thì đẻ ra luật phạt tiền
lúc đầu vào công ty mọi thứ khá ok. từ khả năng học hỏi đến môi trg thân thiện. Nhưng giờ càng ngày càng chán, từ chế độ, vé gửi xe ko có, sinh nhật ko có, máy tính thì cấp máy cùi, chạy chậm r suốt ngày hết storage, hết ram. rất mất thời gian rồi lại bảo có cái task code mãi không xong.
Cty đúi có máy tính cho nhân viên, đi làm thì phải mang máy tính cá nhân đi làm, mạng cty thì chập chờn, yếu đéo thể làm được. Máy tính không có mà hạch sách yêu cầu đủ thứ. Anh em làm ở đây toàn tự bỏ tiền túi ra để mua máy làm việc thôi. Nên ông nào muốn vào làm lâu dài thì deal lương cao lên bù lại phần máy bỏ tiền túi ra mua.
cty như l*n .. junior vào đc nửa tháng cho hay toàn dự án rác đưa về ép làm .. OT thì phải dky lúc đc duyệt thì chậm mẹ nó time rồi :))) lại đc thêm mấy thg ng* đc vài năm kn ra vẻ thượng đẳng
Mở khóa học để đào tạo mà đào tạo đéo j. chia vô team thì cũg đéo có vc để lm. ai tts muốn vào đây thì đéo lên level nổi đâu.
pv 1 lũ phi vào hỏi . định ép lương thì nói ra việc gì phải thế