JAVIS ENTERPRISE
Sếp Q đã nghỉ chưa các bác, hay vẫn đang làm nhỉ
0
0
0
Công ty không đáng để vào, có ai chuẩn bị apply thì tránh công ty này ra nhé. Từ leader đến HR đều không đủ năng lực.
0
0
0
- Về Ưu điểm: + Làm remote hoàn toàn không phải lên công ty, đỡ tốn tiền trọ tiền đi lại, tiết kiệm được thời gian đi lại, nhân viên có thể chủ động thời gian + Có tool chấm công, xin nghỉ nên cũng k khó khan trong cách tính thời gian làm việc + Đồng nghiệp nhiều người giỏi, kinh nghiệm nhiều, thân thiện hòa đồng. Ngoài khối dev ra thì trừ chị HR, còn lại đa số anh em thoải mái hòa đồng với nhau, sp nhiệt tình + Hỗ trợ các thủ tục bảo hiểm, thuế má cho nhân viên đầy đủ - Về Nhược điểm + Chế độ tăng lương chưa rõ ràng, lương thưởng tháng 13 cũng ít gần như không có, dựa theo tình hình công ty. Thưởng Tết hay các ngày Lễ cũng k có gì hết. Đúng kiểu ngoài remote ra thì k có chế độ gì + Chức năng của vị trí PM, comtor chưa rõ ràng, nhiều PM t thấy chưa ổn trong cách làm việc, công việc đẩy nặng cho Comtor, dẫn đến Comtor nghỉ việc khá nhiều + Dự án quá nhiều, nhân viên quá tải, sắp tới t nghĩ là nên phân bổ cv bớt ra, tuyển thêm dev, nhân viên về làm, chứ như này thì nhân viên cũng chạy hết vì quá tải - Đề xuất: + Biết là viết cũng k được gì, nhưng vẫn mong công ty sẽ có tháng lương thứ 13, thưởng Lễ Tết như các công ty bình thường khác + Tổ chức thêm nhiều hoạt động gắn kết nhân viên hơn.
0
0
0
Bạn HR nói chuyện cute vãi, không biết có ny chưa. Nếu chưa thì mong muốn được vào công ty để làm quen với bạn
0
0
0
Nếu ae muốn làm remote thì nên chọn công ty nhé
0
0
0
Không biết c Manager HR hãm nghỉ chưa ae nhỉ
0
0
0
- Nếu chọn đi làm vì được làm remote ở nhà thì JAVIS là sự lựa chọn hợp lý. Hiện tại năm nay nền kinh tế cũng bị suy thoái, rất nhiều công ty layoff, nhân sự nghỉ việc cũng khá nhiều. Cũng k phải có quá nhiều công ty cho làm Remote. Hoặc có những công ty làm remote, chế độ cũng ok, nhưng họ đòi hỏi yêu cầu ngoại ngữ cũng như trình độ cao. Nếu bạn không cần quá nhiều các chế độ đãi ngộ, ngoại ngữ cũng hơi hạn chế thì hãy nên chọn JAVIS. - Còn nếu bạn có nhiều sự lựa chọn hơn, bạn muốn phát triển hơn, muốn có 1 nơi nhiều chế độ đãi ngộ, muốn được lên công ty làm việc, thì hãy chọn 1 môi trường khác + Anh em trong công ty hòa đồng, thân thiện với nhau, giúp đỡ nhau rất nhiều trong công việc( trừ một thành phần cấp cao nào đó thì chắc ai ở trong JAVIS cũng đoán được rồi) + Dự án đa dạng các lĩnh vực nên anh em thả sức mà bơi + Vì mình thích làm remote nên cũng cố đến bây giờ. Cũng mong rằng năm mới công ty có nhiều chế độ tốt hơn
0
0
0
- Công ty quy trình không rõ ràng. HR lead can thiệp quá sâu vào các vấn đề nội bộ. Chỗ nào cũng thấy có mặt, rồi k thấy bảo vệ anh em cùng đi làm với nhau, luôn tìm cách soi mói, chèn ép nhân viên. Tỏ ra là mình là nhân viên gương mẫu trước Sếp à. Thái độ tệ, nói thẳng là k xem ai ra gì cả, mình là số một, mình là nhất à. Chưa thấy công ty nào như vậy luôn - Đi làm cả năm chưa biết có được thưởng Tết không, cứ chờ đợi hoài - OT thì quá giờ k cho log thêm bắt giải trình rồi bỏ đi giờ bảo là theo quy định vào đọc lại quy trình công ty - Quên chấm công, chấm muộn nhiều bị trừ công
0
0
0
- Chị Quyên HR còn làm ở đây không các bác, chứ mà hãm vậy vẫn trụ được thì chắc là Bố đời luôn rồi. Đợt mình làm hồi tháng 6, 1 tháng mình quên chấm công 5 lần, bị chửi cho lên bờ xuống ruộng, với kiểu thái độ của c ấy khó chịu thực sự, người ta quên chấm công thì bị trừ tiền rồi, còn bày đặt nói này kia, bảo mình thiếu kỉ luật. Hãm thật chứ. - Còn nếu về công việc thì mình thấy bên này cũng nhiều việc, nhưng với khả năng của mình thì có thể ok, đợt đó nghỉ là do mình tìm được bên khác lương cao hơn, với chế độ ổn hơn, với HR cũng k sân si soi mói
0
0
0