Từ ngày lão Hà Sơn Hồng vào công ty càng ngày càng giống Fsoft :D
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
công ty phỏng vấn khá kĩ từ HTML CSS JS vơis 1 frameworks mà bạn apply. nên phải biết và cứng mới được lương cao
0
0
0
Tính ra ĐN làm việc và trải nghiệm nên mình có đi pv vị trí front-end ở framgia ĐN 2 người phỏng vấn mình khá tệ về thái độ và tầm nhìn (cảm quan cá nhân), ngành engineering mà lại đi hỏi đánh đố nhau về syntax và các edge case mà mình chưa gặp (về css, html, ..). Lâu rồi mình không đụng jquery hay dom-js thuần (đã ghi trong CV) nhưng vẫn cố hỏi (bắt bẻ syntax hover hay on-hover :))) ) - Sau pv thì có google 1 số kiến thức nhận ra người pv còn bị sai cả kiến thức :))) (may mà lúc đó mình chưa biết chứ không là chửi thấy mẹ rồi) Sau khi pv xong mình hỏi về công ty, về dự án, công nghệ này kia xong bị chốt 1 câu là "em pv front end thì nên quan tâm tới cái đó thôi, mấy cái kia em không cần biết" :)). Thua!! Nói chung là đen, gặp trúng 2 anh công nhân code chính hiệu. Và hôm sau mình nhận offer của VinID =)))
8
0
0
Phỏng vấn mà cứ xoáy vào mấy cái cú pháp vớ vẩn này rất là hãm l
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ủa bác cũng vào VinID hả giờ là OM rồi, sang đầu tháng em cũng vào nè, OM ngon hơn nhiều :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Lão mập mập lùn và lão ốm đeo kính đúng ko? ?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Em chào anh chị, em có đọc hết 13 trang review về công ty không bỏ xót bất cứ review nào của các bạn, các anh chị đi trước và em đúc rút được: Công ty phù hợp với những người mới, những bạn fesher vào để học hỏi, trau dồi kiến thức. Nên em viết reivew này muốn hỏi mọi người về mức lương thực tế của fesher là bao nhiêu, và quy trình phỏng vấn ra sao ạ. Em cảm ơn anh chị
4
0
0
Lương thấp. Fresher thì phù hợp đấy môi trường chuyên nghiệp.
fresher giờ cứ deal 10-11-12tr. không được thì next. mặt bằng chung rồi
Rank bên đó là 10tr gross thì phải, fresher
9-10 gross, trừ thuế má bảo hiểm về tk tầm 7,5tr
Giờ còn phải viết report lấy 2 ngày lương không nhỉ? Trước deal lương cứ tưởng nghỉ thứ 7, chủ nhật, xong xuôi mới lòi ra 2 ngày nữa, lỗ :v
2
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
ờ có đấy, ko viết là bị trừ hai ngày lương =]]
Có thằng làm dự án phốt lên phốt xuống vẫn lên rank, lên chức. Ý kiến thì bảo vì nó làm dự án to, cả trăm vấn đề vẫn hơn làm dự án bé mà không gặp vấn đề nào, ncc
0
0
0
Mấy năm trước vào công ty tháng 5, đợi hết nghỉ lễ mới đi làm. Đi làm công ty ký hợp đồng đúng ngày bắt đầu đi làm, kết quả là tháng lương đấy bị trừ mất mấy ngày lễ. Về lý không sai nhưng cảm giác bần tiện vl =)) Giờ sang chỗ mới vẫn đi làm sau lễ nhưng ký hợp đồng từ 1/5, lĩnh lương không thiếu đồng nào :v
3
3
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
ủa, về lý đếch sai thì khóc clgv ? đi làm chủ đi rồi xem
Thằng trên làm chủ à :ops: Làm chủ mà đi sân si từng triệu bạc thì cũng loại không ra gì :go:
ủa thế nếu nghỉ tết từ mùng 1 tới mùng 7 thì chú cũng định bắt cty kí từ mùng 1 à? Khôn thế =))
Không ai bắt được, nhưng từ đây mà biết công ty nào chi ly tính toán, công ty nào rộng rãi thoải mái thôi Ký hợp đồng từ 1 hay mùng 7 thì thực tế số ngày đi làm chả khác gì nhau :v nhưng sẽ ảnh hưởng đến quyền lợi khác nhé Ví dụ đơn giản nhất là đến 31/12 thì hợp đồng từ 1/1 sẽ tính là làm tròn năm còn từ 7/1 thì chưa tròn mặc dù số ngày đi làm trong năm không thay đổi
ông này ngáo à. thế những người khác đi làm sớm hơn ông nhưng lại chỉ dc tính công bằng ông?? ko thấy vô lý à. khôn như ông quê tôi đầy =)))
Công ty gì mà HR quyền lực ghê gớm thật. Đi làm 4 5 năm mà chưa thấy công ty nào HR quyền lực hơn đội sản xuất, đúng ngược đời
5
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nhân sự ở đây tự cho mình quyền “quản lý” người khác thì phải
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
một lũ ng* dốt, kéo bè kéo lũ, ko hơn ko kém, bú đít bọn nhật không hơn ko kém.
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Công ty ngta thì làm 8h 8 rưỡi 9h, công ty này thì bắt làm từ 7h45, nghỉ trưa 1 tiếng, vừa ăn xong mà đi ngủ luôn thì đau dạ dày, mà không đi ngủ thì chiều lại uể oải, HR thì bánh vẽ, range lương 1 đằng lúc deal lương thì nhận đc 1 nẻo.
5
4
0
Review nhảm nhí, công ty nào chả nghỉ trưa 1h
Đúng thật bác, mùa mưa cũng phải chạy như chó lên quẹt thẻ, cảm giác như nô lệ
Có công ty nào mưa được ở nhà hả ?
Bạn làm được mấy công cty rồi mà bảo công ty nào cũng nghỉ trưa 1h
Công ty nào không nghỉ trưa 1h vậy? Đã làm qua 3 công ty outsource cho Nhật, bạn bè làm outsource cho Nhật rất nhiều Công ty nào cũng nghỉ trưa 1h hết.
Thế chắc công ty tôi lạc lõng giữa cái đất Hà Nội này quá :(( nghỉ trưa 1h30', ngày làm có 7,5h. Nghỉ thứ 7 CN
Công ty nào share info cho anh em theo với
cty tao nghỉ trưa 1h, và sếp cho mn ngủ thêm 15 ph là 1h 15ph hê hê.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like