Peugeot Cộng Hoà ! Trước thì ok giám đốc dễ thương, thân thiện hoà đồng từ lúc showroom hình thành Chuyện bắt đầu thay đổi, khi giám đốc mới về (Nguyễn Đức Thông ) “ mặt lún xấu trai khó nhìn “ các bạn ai chơi liên minh Huyền thoại sẽ biết về Con tướng có tên là tahmken. - khả năng lãnh đạo không có , làm về những việc như hành chính nhân sự kiểm tra tác phong là nhiều , chuyên môn hướng dẫn nhân viên kinh doanh thì không có , phải nói là tù - Đâm lén sau lưng biến chuyện không thành có - phát ngôn không đúng sự thật , dùng từ ngữ điển đạt thể hiện quyền lực, rất thích nghe nịnh hót trước nhân viên cấp dưới. - đối vs nhân viên cấp trên phẩm chất của một lãnh đạo chi nhánh là không có. - thiếu tiếng nói đối vs các lãnh đạo cấp trên , chỉ biết làm theo mà không có một chính kiến. />- Thể hiện tiếp khách của saler khi qua nhà khách hàng là không có kể cả kỹ năng và tư duy. Tự cho những điều mình làm là đúng nhưng nhân viên ít cỗ bé họng thì sao mà giám lên tiếng nói . - chính sách về giá đưa ra lại không rõ ràng. Hạ lương nhân viên trước khi có thông báo chính thức. - thích soi mói đời từ của nhân viên,thể hiện mình là người có chức danh nhưng bước ra khỏi cty thì chưa biết hơn được ai. - nếu các bạn muốn vào nơi này làm mình khuyên là không nên. Vì hầu hết nhân sự ở đây cũng vì những lý do trên mà nghĩ dần , kể cả các trưởng nhóm.
42
5
1
Thưởng tết cuối năm không đủ mua vé xe về quê :))))
Nghỉ rồi nhưng vẫn thấy tội mấy đứa làm nhân viên, thường thì nhân viên làm việc tại nhà có việc gặp khách hoặc đến ngày trực thì lên showroom, NHƯNG bắt đi lên showroom 2-3-4 còn 3 ngày còn lại được làm việc tại nhà, nếu mà dính ngày trực cũng lên sr như bình thường. Làm gần như chuyên viên mà lại tính lương nhân viên đúng tội.
Nói gì chính sách mới, quý mới tính kiểu mới bán 5-6 xe xong nói còn nợ mấy tháng cũ, vậy mà nói quý mới tính kiểu mới , ừ thì kiểu mới mất dậy hơn kiểu cũ, rồi nào là nhưng mà công ty vẫn hổ trợ 1 phần nào đó, công sức bỏ ra mà làm như đi xin. Xàm nhất là nhận diện showroom ngày nào cũng phải bưng cờ ra, mấy ông ra bưng thử xem nhẹ ko, bưng cờ toát hết mồ hôi vào thì nói đồng phục phải chuyên nghiệp, tư duy như ko có não Và còn nhiều nữa chán quá chán Đề nghị đổi giám đốc
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Công ty sắp giải thể rồi huhu
Ahihi mấy a Cộng Hoà
Thông làm vậy sao được Các bạn cứ làm đúng là được không việc gì phải lo lắng
Lê Hoàng Duy Nhân Từ Tây Ninh đến sala gáy với nỗ là giỏi vào đây cm gì bạn êy
Ôi thôi cùng cảnh ngộ
Lúc còn làm Bình Tân tôi còn lại gì ông này, bổ sung thêm cái mắt hí nữa nha.
Giám đốc đi chân mèo, đứng sau lưng không ai biết, y như ma :))
Hồi đó xém bị tui đập, không được can là bầm cmn mặt rồi
Đi làm vì đam mê mà các bạn
Tổ chức sinh nhật cho ông Nhân không mời ông Thông, bị cấm tổ chức sinh nhật lại sr, sau đó thì tổ chức sinh nhật cho gái vì được mời :)))
Chú Thông vui vl tuần nào cũng xách xe công của cty chở vợ con đi tơi đã đời, làm rửa sml :)) xăng cấp hởm đủ luôn á. Không biết là Kho xe hay Rửa xe cho chú luôn :) Rồi có hôm vl lắm, ký giấy lấy xe đi đổ xăng xong xui, vui cái là kinh doanh lấy xe đi cmnr, xe đéo đâu đi, thế là bỏ giấy ra cổng đó, mai ký lại để đi đổ. Vậy cũng bị chú kể lể tùm lum là mang tiếng lấy phiếu xăng đéo đổ. Ủa mình đéo đổ thì xăng đâu chú đi. Đái vô xe chạy được mình cũng làm luôn á P/s: bày tỏ thái độ...như l :)
Like cho bạn nào viết bài này Mình làm bộ phận dịch vụ Thấy rất không hài lòng về công tác chi phí mà ông này đưa ra Có bữa cầm vợt muỗi lúc chào cờ mà nó không cho sử dụng trong khi muỗi thì nhiều có đứa còn bị sốt nhập viện thì nó cho là dính covi , vậy mua vợt muỗi làm gì khi không cho dùng. Lúc chào cờ thì chỉ chỏ lung tung không nói vào vấn chính.
Like cho bạn viết bài Mình làm dịch vụ còn không ưa được Mua cái vợt muỗi không cho xài , lúc chào cờ muỗi quá nó nói là dấu đi , vậy mua làm gì, chào cờ thì có bữa đi trễ, giám đốc vậy mà đi nói nhân viên thiệt là chán luôn đó
Mình hông để tâm đến chuyện khác nhiều nhưng có lần mình nghe nói ông này đòi cho thuốc chết mấy con mèo , có cả mèo mẹ con, cũng may ko ai làm việc đó , ghét từ đó luôn
Từ ngày Giám đốc này về là công ty không thấy có một buổi nào tổ chức đi ăn uống, toàn anh em gom tiền tự tổ chức đi. Không biết chi phí công ty cấp cho để làm gì.Làm việc thì thiếu chuyên môn, họp vòng tròn thì toàn ghẹo gái. Sale bán được thì vào họp bảo do thị trường lên, may mắn, đừng tỏ vẻ, bán yếu thì bảo chăm khách không tốt, tư vấn có vấn đề. Nhân viên ý kiến gì thì lãnh đạo bảo nghỉ đi sẵn sàng ký giấy. Bán hàng đụng khách xin giá thì không hỗ trợ, tới lúc khách sang chỗ khác mua thì bảo chăm khác dở. Bình thường ở showroom thì đi tới lui hùng hổ lắm, lãnh đạo cấp trên xuống họp thì ngồi như con cún. Tóm lại giám đốc quản lý tệ nhất từng thấy
bé xinh đẹp đã nghĩ là Dung hả em, anh Thông đây ^^
Review nhảm, xoá giùm!
Tiếp khách mà cứ vướng mấy con mèo, thuốc hết cho rồi
ác nhân vậy Ánh, thứ như m chết bị mèo ỉa vô mồ
Mấy đứa này thiệt tình anh chỉ muốn mấy đứa tiến bộ hơn trong môi trường khắc nghiệt thôi mà
Thôii nghen bây, khó lắm mới lên chức này, tụi bây để t hưởng chớ, tao đang tuổi “hưởng” mà tuii bây sốc tao hoài zậy. T cắt hết lns giờ. Tức cái cửa mình dễ sợ
Sao mấy người ở đây ghét mèo vậy? Nó có tội tình gì đâu, đòi thuốc mèo có ngày bị quả báo
Các bạn nào bức xúc cứ lên ý kiến với lãnh đạo, ở trên không được còn các quản lý vùng miền. Việc gì phải tạo drama ở đây. Thật nông nổi
Thông làm vậy là không được! Chấn chỉnh lại đi em, tối về chổng mông lên!!
Ẩn danh đề nghị xoá Bạn là ai ? Liệu bạn có hiểu rõ môi trường làm việc tại nơi đây? Lên tiếng nói ntn khi mà lãnh đạo cấp thấp còn không có tiếng nói với Lãnh đạo vùng miền. Sao không ngẩm nghĩ lại biết bao nhiêu vị giám đốc , biết bao nhiêu con người mà mình lại được sướng tên lên , cách làm việc và cách cư xử phát ngôn tôn trọng người khác chưa? May mắn cho tôi được làm việc với giám đốc hiện tại cư xử rất tốt vs nhân viên, tận tình chu đáo, quan tâm hỏi thăm về con số, khó khăn. Tôi cũng là người ngoài cuộc nhưng thấy bài viết này có vẻ như đi đến tận cùng của sự khó chịu và bực tức của 1 chế độ cầm quyền độc trị không một sự nhìn nhận vào bản thân của chính mình để khắc phục nó.
cái bạn đề nghị *** bạn là ai mà dám mở mồm ý kiến đòi xóa. Web này ko phải của bạn và cũng ko phải của Thaco! Bạn có biết banh 2 cái con mắt của bạn ra và đọc tên web chưa mà ý kiến vậy? Từng cmt, từng bài post ở đây đều là tất cả ý kiến bức xúc của anh em đã và đang làm việc dưới quyền các bạn, nhưng họ ko thể nói lên tiếng nói và đóng góp ý kiến cho lãnh đạo vì sự chèn ép thì bạn có cái đếch gì mà gõ phím ở đây. Ko hài lòng thì cài số de và lướt đi bạn. Banh cãi mắt ra đọc và tiếp thu đi, xem mình sai và thiếu sót ở chổ nào để biết mà còn cải thiện!
Nghe nói nhân viên ở đây bán xe toàn phải tự bù tiền túi do đưa mấy sếp chốt lố quyền, đừng vào đây làm nha bà con
Bữa tui tính nghĩ việc mà giám đốc ở đây năn nỉ ở lại làm, bộ tui thèm chắc, xí!!!
cô Hoa trả pkd mấy cái khăn lau xe coi, hở ra cái là cái khăn biến thành khăn lau nhà à. Kì hết sứ***cc
Thị Ánh , mày đã xấu mồm, xấu miệng, xấu cả tổng thể lẫn tính cách ... Vậy mà còn lại chút ít bản tính con người mày cũng xấu nốt, sắp tới tháng cô hồn đó, theo mấy bạn của mày về lại quê hương đi cho đỡ tốn không khí dương thế.
Công nhận bạn Ánh này hay thật. Trong công ty không ai ưa mà vẫn mặt dày đi làm tới h. Làm việc thì ích kỷ mà còn xấu nết. Sẵn sàng làm mọi thứ để đảm bảo lợi ích cá nhân. Lúc gặp chuyện thì bày đặt khóc lóc làm như ngây thơ lắm.
Công ty gì mà bộ phận hỗ trợ thấy vô ích. Cái bộ phận nghiệp vụ ngân hàng, bảo hiểm gì đó toàn ăn hại. Hỗ trợ ngân hàng gì mà đưa khách cho tư vấn thấy rớt khách là nhiều, đã vậy còn mất thời gian.Toàn phải tự liên hệ làm từ a-z rồi công ty không làm gì cũng lấy hết 0.4% hoa hồng. Bảo hiểm thì ngồi chờ mấy tháng trời chẳng thấy. Tiền của mình mà nó làm như mình đi xin của nó. Còn bày đặt bảo công ty chi cho là may lắm rồi, đáng lẽ không có. Phụ kiện thì giám đốc bày đặt đưa vào công ty bán mà chất lượng thì không ra gì. Lúc đụng deal với chi nhánh khác thì giá phụ kiện trong công ty toàn trên trời rồi deal không lại người ta, lúc đó rớt khách rồi đem nhân viên ra trách. Chán một chế độ
showroom thì đứng vị trí tốt nhất của hệ thống , mà giám đốc không biết điều hành, mỗi nhân đều phải tự thân vận động , bỏ tiền túi ra bán xe trước , tiền thu về từ năng xuất của bản thân như đi xin, linh động bán hàng thì tự động bóp dái nhân viên. quá chán cho chế độ quản lý kém cỏi.
Phụ trách chi nhánh như con nít 3 tuổi :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ngày xưa có làm chung vs thằng này, nó bán xe thì kém, tóc thì bày đặt bổ luống chẻ 5-5 nhìn phát gớm, có giỏi gì đâu, cù lần lắm, làm lâu năm năng bị cấp trên dạ dạ thưa thưa để lên chức thôi, Chứ nghiệp vụ yếu phải gọi là bật nhất của hệ thông là ai còn lạ gì nữa, giờ để tụi nhỏ nó nói.
Lúc trước mình làm cùng ông này nè có ai ưa nỗi đâu, chán để nghị đuổi cổ :)))
Anh biết anh sai rồi ! Mai anh sẽ nộp đơn xin làm pha chế và chùi rửa tolet Bàn tay dơ bẩn xong pha nước cho khách uống - ng* vậy mà mình cũng nghỉ ra ahihi
Ánh ơi, sao em không hút bài trước khi viết cần vậy em. Có mèo mới không có chuột, đúng là em vô thời điểm có mèo nên em sướng vl rồi, đúng tuổi trẻ chưa trãi sự đời về nhà ăn của Cộng Hòa đúng không các bô lão :)) Còn về chú Thông Lòng Cừu thì thôi xin phép không ý kiến về chú, nói chắc anh nói tới tết cũng chưa hết chuyện về chú. Đúng chất bù nhìn, chú chả được mẹ gì ngoài ăn hại Thaco.
Về bà Hoa tạp vụ thì xin phép góp chút ý kiến thế này về bà. Bà làm ăn phải nói như cc người ta, bà cố ý chống đối xong bị kêu vô họp thì bà khóc, bà khóc qq gì vậy bà? Bà nói chú Thông năn nỉ bà ở lại? Wtf, xin lỗi chứ bà ng* như bò, bà khóc lóc xin ở lại, hành chánh PC nó đuổi bà nhưng chú Thông thấy bà lớn tuổi tội nghiệp nên xin cho bà ở lại, xong lúc bà nghĩ bà chữi trên đầu cha người ta bà chữi xuống, đến tận Trường Chinh bà còn la liếm qua bà chữi, chị Nở vợ chú Thông còn biết cơ đấy. Bà đúng chất thể loại ăn cháo đá bát, cái mồm bà hại cái thân. Bởi nên bà đi Chùa nhiêu vô để bớt cái nghiệp nha bà. Ai giúp bà thì trước mặt bà tỏ ra biết điều, cơ mà sau lưng bà chữi bà nói xấu người ta như chó. Xin phép đm bà cái nhẹ nà :) Tui là tui đéo ưa bà từ cái nhìn đầu tiên rồi, tui thử chống mắt lên xem bà đụng tui thử coi tui quất bà ra sao mà may là bà đéo đụng.
Bé kho chửi hay quá tặng bác 1 like
Nghe nói giám đốc tiếp xúc với F1 vẫn đi làm mọi người tự suy nghĩ đó
Trực lễ tết 30k /1 ngày, còn bày đặt kêu nhân đôi, đi làm tiền ăn thôi còn lỗ. Có phải đi ăn xin đâu ta
Đi làm bán xe phải chi ra tùm lum chi phí rồi lúc tính lương thưởng thì kêu e đang nợ công ty. Ủa đi làm mà mắc nợ là sao ??????
Chính sách bán hành thay đổi liên tục, LNS anh em TVBH như đi xin, hứng thì cho này, không hứng thì cắt giảm không lời giải thích. Trong cuộc họp ý kiến bảo vệ lợi ích cho anh em KD thì bị hỏi tư cách gì phát biểu? Xin thưa có tư cách mới dám đứng lên bảo vệ quyền lợi cho anh em, không như nhiều người chỉ biết cuối đầu vâng dạ. Sống chỉ có một đời, hãy ngẫng cao đầu mà sống. Tạm biệt Thaco!
2
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
LNS nhận trừ cả chục triệu gưi cái mail mà méo biết trừ vụ gi không rõ ràng từng cái biên bản bởi vậy khách nào khôn thi kéo lên ùn ùn sẽ được giải quyết hết! vẫn ấm ức nhất la hoa hồng ngân hàng từ 1% mà nhận đên tay sale 0.2% còn lại không biết đi đâu tra lương cho nhân viên mà sợ nhân viên giàu trừ trừ trừ.....
3
0
0
được 0.2% còn than thở gì nữa bác eiiii, đầy chi nhánh ko có 1 đồng nào nhá, toàn ăn không khí, uống sương gió mà sống thôi
Ở Miền Tây là k có gì luôn nhé, bị ém và ăn chặn hết. Riếc rồi lời nói GĐCN méo có thằng nào tin được
Vậy là các bác không bằng CÔNG NHÂN rồi. Người ta còn có lương tăng ca. Đây lương cứng suốt từ trước đến giờ sống sao nổi???
ở Đà Nẵng mới có ca dịch 416 và 418 thì cho những CBCNV về Đà Nẵng trước đó không liên quan gì đến địa điểm dịch hay không tiếp xúc người bệnh cũng nghĩ ở nhà cách ly. ở 5 Huyện và Hội An của Quảng nam có ca dịch và giãn cách xã hội thì những ai không tiếp xúc hay không có triệu chứng ở những nơi này nghĩ ở nhà cách ly. Bây giở, Tam Kỳ sát bên Chu Lai có 2 ca nhiễm thì lại cho CBCNV ở Tam Kỳ đi làm, có phải những thằng lãnh đạo cũng ở Tam Kỳ sợ mất việc và không xem trọng dịch bệnh ở Tam Kỳ hay xem thường tính mạng của CBCNV ở Tam Kỳ hay không. Lãnh đạo đang suy nghĩ cái gì, đầu óc có bị gì hay không nhỉ?
4
0
0
tính mạng con người mà coi như cỏ rát. Đà Nẵng phát dịch cho nghĩ sao Tam Kỳ phát dịch mà không cho nghĩ. Bạn nói hay
Lãnh đạo định đưa Thaco nổi tiếng nhất cả thế giới ý mà. Nếu ko có ai bị a/h thì sẽ nói quản lý tốt, mặc dù dịch bệnh sát dis mà vẫn cho nhân viên đi lm mà ko ai bị ah, bla... Còn có người bị thì chết chung, sẽ lên lịch sử thế giới thôi các bạn ơi.
Tôi đã thấy và chấn chỉnh
Bạn nói đúng quá. Bọn lãnh đạo thích làm gì thì làm.
Văn hóa Thaco là cái văn hóa chiếm dụng giờ của nhân viên mang tên "cống hiến". Cty toàn bắt nhân viên ở lại họp ngoài giờ làm việc và liên tục giao báo cáo về nhà làm yêu cầu sáng nộp gấp?!!!
2
0
0
Em thấy THACO có nhiều truyền thống quý báu nhưng quý báu nhất vẫn là truyền thống ĐI BẰNG ĐẦU GỐI. Nói chứ cơm trưa ăn ở văn phòng điều hành mắc ghê. Bác nào đồng ý like hộ em phát
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Giao chi tiết từng model cho NS chi vậy mấy má, hâm à? vài bữa sao đánh KPI, giao chỉ tiêu 3 xe này mà bán được 3 xe khác là KPI 0% hớ?
0
0
0
Đây là môi trường làm việc chuyên nghiệp, đồng nghiệp vui vẻ hòa đồng.
3
2
0
Tốt lắm, chiều về tăng ca ngày mai anh cho chú lên lương nhé
Ai vui vẻ sao chú k nói tên ra biết đâu chú sẽ được tăng lương?
Review nhảm nhí, dislike, tốt cái lờ
Chú lm xưởng nào anh ko biết vậy? Mai lên gặp anh tăng lương nhé. Cơ khí là thứ thối nát mà chú khen đc anh chịu chú. Anh làm giám đốc còn ko dám khen. Chú quả là dũng cảm
Em sắp vào tổ hợp cơ khí đây mà sao bác nói em nghe lo lắng quá
Doanh số xe ngày một giảm, top xe bán chạy ngày càng văng khỏi Top 10. TVBH thì nản không quyết liệt, và tự thì thầm với nhau rằng: Bán nhiều xe để làm gì, Bán cho THACO được cái gì, cống hiến nhiều được cái gì?..... Một chính sách nhân sự tệ hại..... không cải thiện thì ngày tàn cũng sẽ đến
3
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nói gì chứ, tôi thấy vẫn vậy, những dòng bán được thì vẫn bán được. Kinh doanh có lúc này lúc kia chứ.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
ghét nhất làm nhiều ko tính tăng ca, họp nhiều ít nhất tuần 2 lần và họp sau giờ làm, như mà mày éo có việc gì , sai thì bỏ tiền túi, năng suất tháng thì ăn 70%. 30% éo biết đi đâu
1
0
0
Sáng sớm đọc tin công ty tặng mấy tỷ cho tỉnh Quảng Nam, coi chừng 30% nằm trong đó. Hoang mang quá
Đùa chứ ko hiểu cớ tại sao công ty thì to, mọi thứ hoành tráng, sản phẩm bạt ngàn, tiền không thiếu mà có cái văn hoá báo cáo một cách hết sức mệt mỏi. 1 tháng có 8 cái báo cáo chính, chưa kể vài cái báo cáo râu ria. Ăn báo cáo ngủ báo cáo. Việc chính là làm bcáo. Xe ko lo bán chỉ lo báo cáo. Hết báo cáo tổng cty, miền , pê xê, .... Ban ,.... Nhân sự, kế toán,... Nhìn chung vào đây ở vị trí kế hoạch thì hãy cbi tâm lý ăn bcao thay cơm từ sáng tới đêm. hay cv marketing thì sẽ ko đc làm marketing mà ngồi ăn báo cáo từ sáng tới chiều xong k có thời gian làm marketing thì đủ các loại kêu gào vì k bán đc hàng, ko có thông tin khách về cho sale....
1
0
0
Từ kd xe, kd dvpt, ns, marketing...bp phòng ban nào cũng cày b/c đến mệt mỏi. Thấy m như những con rối thực sự nên đồng cảm với bác sâu sắc. Format thì chia tách, hết gộp rồi phân thay như chong chóng ko biết đâu mà lần. E ở miền, thấy khốn khổ khốn nạn vì bc. Điên cả người. Chắc chỉ khi nào nghỉ ở đây thì mới thoát nợ. Trong khi nghiệp vụ, chuyên môn cần làm thì chả thấy củng cố chỉ đạo, để KH họ chửi cho như dog.