Hi all, cho em hỏi .net 1 năm kinh nghiệm nên deal lương khoảng bao nhiu ạ
1
0
0
chắc 10tr +kpi =12tr nhé có khi bạn lại deal cao hơn. đủ 10 từ rồi nhé
Nói chung FPT Telecom rất nhiều phòng ban và quản lý nhiều dịch vụ, sản phẩm khác nhau. Khác thằng FSoft chỉ biết outsourcing bán chất xám, product lại thì thuê thằng khác làm ??. FTEL còn có những product riêng như FPT Box, FShare, FPT Play,... Lương thì vẫn thấp so cùng chức vụ ở công ty ngoài nhưng cao hơn FSoft. Riêng cái phòng ban mình làm thì nói thẳng lúc vô thì nó đang đi xuống, mới vô còn giao dự án product làm toẹt ga, vẫn đéo tin một thằng sinh viên chập chững có cơ hội đóng góp product cho công ty. Từ đầu năm 2019 thì đi xuống, đổi chiến lược team Dev ngồi học công nghệ để sinh ra ý tưởng, học xong không có sáng tạo thì học cái khác. Thề học từ React đến React Native, Flutter, Docker,... Mà không áp dụng thì quên cái vèo. Nguyên team Dev cứ ngồi chơi xơi nước, bị mấy a phòng ban khác nói giờ ban Dev không khác đéo gì cái quán net, chán chán lại mở YouTube, Facebook. Ngược đời chỗ dev ngồi chơi còn sếp lại cắm cúi code dự án ?. Thấy lâu dài thế này lụt nghề quá nên xin ngh ỉ, vẫn ở lại group Dev suốt ngày bàn thi chạy marathon fpt, cắm trại,... Chả biết mấy a muốn làm dev hay làm chính trị nữa. Nhắn đến sếp, e rất quý sếp vì sếp đã giúp e rất nhiều trong thời gian thực tập, nhưng chiến lược sếp e thấy không ổn, e bỏ đi không phải vì lương thấp hay chèn ép gì cả. Tất nhiên đó là phòng ban riêng của mình nên không thể đánh giá toàn bộ công ty được, nhiều phòng ban khác mình không biết nhưng có tốt có xấu.
2
0
0
cu em làm ở SCC đúng k,haha
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Em mới trúng tuyển vào nhân viên quản Lý Công nợ của FPT telecom mà thấy quảng cáo với bên nhân sự bảo lương trung bình 7-9tr. Làm 1 năm trở lên lương trên 10 tr. Này có thật không ạ.
10
0
1
Bạn làm bên quản lý công nợ ntn rồi bạn
Hi bạn cho mình xin thông tin làm quen đi, nghe tên chắc là dễ thương rôì ))
Không có chuyện 7-9tr đâu nhé. Nói chung cũng tuỳ chi nhánh bạn ngồi, kpi đạt thì ok
Ui nói thật mình làm quản lý trả trước thôi mà còn sấp cả mặt ra. Bạn làm quản lý công nợ cẩn thận mất dép đó =))) gặp vô vàn KH hãm, bùng tiền mạng, chửi bới,,, mà cv áp lực lắm nhé
mình vào test chức năng thôi
cai gi the anh em
bạn đi làm chưa ạ
Anh chị cho em xin thời gian làm việc ở đây với ạ, em mới apply ạ
quản lý công nợ - CUS đầu tiên vào sẽ là gọi KH thanh toán online rồi sau 4-6th lên quản lý thu ngân nhé. xác định là rất áp lực vì bạn sẽ vừa phải nghe KH chửi, vừa phải chạy cho đủ tỉ lệ công nợ chung của cả phòng. tgian làm việc từ 8h đến 5h30 chiều nhưng xác định là 6t 7h mới đứng lên được. lại còn cuối tháng thì 11 12h đêm ms về. lương căng thì chỉ đc đến 8m thôi nha :)) đó là ở chi nhánh tỉ lệ tốt đấy. còn k tính OT hay j đâu. lễ tết mà có đi trực thì bh mới có thêm 150k hay sao ấy vì mình vừa nghỉ 2 tháng nay r =))
Khuyên chân thành không nên làm đâu nha, nc cũng tùy cn sếp ok hiểu còn phụ mà ko phụ coi như sẽ có mất một ít tiền ngu, ngày off thì mỗi lần xin off khó sẽ vặn vẹo vì tính chất cv nghỉ là tồn. Không chỉ quản lý cước thôi phải làm nhiều thứ gần đây còn giao số để sale luôn nhé. Nói chung áp lực cao, như bạn kia nói làm tới 7h cuối tháng về số về sớm ko về số là 22h về. Mình đang làm mà thôi ráng qua tết tính tiếp đây .
mình đã làm vị trí này hơn 4 năm, nói chung nếu đã quen rồi thì ko còn chán hay áp lực nữa.. nếu làm ở SG có thể chúng ta biết nhau đấy ;)))
Pv xong vào làm bảo lương em phải 2 năm nữa mới bắt đầu vào đợt review tiếp
0
0
0
pv 1 vòng với 4 người từ dev tới lead, k pass nhưng cũng thấy mấy ae pv dễ thương, k ra vẻ trịnh thượng như nhìu chỗ, bé hr cug dễ thương
0
0
0
cho em hỏi fpt telecom có cấp laptop khi đi làm và được mang về nhà không ạ
2
0
0
k nha bạn, cấp PC thôi nhé
Có bạn nhé, tuy nhiên tuỳ vị trí
Em tính phỏng vấn làm dev ở ftel mong các anh dev đã làm cho em thêm ý kiến về chính sách, đãi ngộ, lương thưởng vv Em nghe nói bên đây chậm lương, review và tăng lương ít, nghe nói là phân bậc lương nữa ạ. À cho em hỏi là lương tháng 13 hay lương tháng 14 ạ, thông tin nhiễu loạn nên em hoang mang quá. Cảm ơn các anh.
1
0
0
Ở đây thường ko chậm lương, có thì chỉ 1-2 ngày khi ngày trả rơi vào cuối tuần. Lương khó lên, có phân bậc lương tuỳ vào phingf ban, vị trí. Có lương tháng t13, chia làm 2 lần trong năm, nhưng khi tính sẽ tính theo số tháng làm thực tế.
Sếp thân thiện, đồng nghiệp tốt. Văn phòng sạch sẽ. Lương thấp, không có OT. Quy trình rắc rối, rườm rà. Không có OT, nên không có đánh giá đã đủ 50 ký tự.
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
cho em hỏi bên cty này đóng bh full lương hay chỉ lương cơ bản vậy mọi người
1
0
0
Lương cơ bản bạn nhé.
Tại sao lại phát lương sau tết? Trong khi nhân viên đi làm chỉ mong có tiền lương để về quê ăn tết. Tết về quê ko có xu nào trong túi, cảm giác buồn khó tả. Haizz
0
0
0