Mình mới nghỉ nên lên đây viết review ủng hộ công ty chút, mặc dù phải chia tay đồng nghiệp lần nào mình cũng buồn. Công ty có chế độ đãi ngộ tốt, khuyến khích các bạn nên vào làm vì sản phẩm quy mô, ban giám đốc chịu chi nếu như bạn tham vọng và có thể làm tốt. Những bạn nào kêu ca về công ty này nọ thường là làm không được việc hoặc không hợp rồi sinh ra tiêu cực. Làm sản phẩm mới định hướng cũng thay đổi hàng ngày hàng giờ nên ngoài chuyên môn ra còn cần mình phải kỷ luật và kiên nhẫn nữa.
0
0
0
Ngành và sản phẩm của công ty có độ tập trung cao vào Tech nên những ai định hướng phát triển nhiều kỹ năng trong ngành sẽ rất hợp vì môi trường tạo điều kiện để thử làm cái mới, công ty có cơ chế minh bạch. Những ai không hợp sẽ không ưa ngay từ đầu vì văn hoá khá đặc biệt. Công ty định hướng AI là mũi nhọn từ 2023, có nhiều sản phẩm trend nên có thể học hỏi được nhiều. Điểm yếu là trải nghiệm nhân sự chưa thực sự hoàn hảo. Mình nhớ bắt đầu vào làm từ đợt dịch Covid, đợt đó cảm thấy chưa được support đầy đủ trong tháng đầu. Bù lại là mình thấy BOD có cố gắng cải thiện mặt này và cả chất lượng của sản phẩm. Mình làm dev gần 3 năm, dù mình đã làm qua 2 công ty nữa nhưng đi làm ở đây ngày nào cũng vui vì có các bạn trẻ luôn làm trò vui ở văn phòng hàng ngày :PP
0
0
0
Cho em xin review về vị trí BA ạ . Và cả về vấn đề pháp lý có bị ảnh huwirng gì không ạ
1
0
0
Có làm sao đâu em, tội gì sếp chịu, vào mà làm
Bạn có biết vì sao công ty này luôn luôn thấy đăng tuyển PM/PO không, vì không bao giờ tuyển được người, tôi thấy đăng cả năm nay rồi, vì người CPO không muôn tuyển người giỏi hơn ông ây vào, và rất bảo thủ, muốn 1 đứa nghe lời, và lương thấp mới chịu cơ, nên cứ tuyển cả nay phong vân bnh người mà có ai vào đâu
0
0
0
Dạo này cty có phốt gì ko ae hóng quá
0
0
0
Thấy cty này có hẳn bài ca gì văn hoá cty, nhớ mãi câu "không sợ giẫm phải c*t" haha =))) Chưa vào đã thấy hơi đuồi rồi
1
0
0
Thì cty là bãi c*t to nhất rồi nên ko sợ dẵm vào mới làm đc
Bữa đến phỏng vấn mà gặp thằng lead đ có tầm moi móc đào bới điểm yếu ứng viên mà không quan tâm đến năng lực hay thái độ cầu tiên không mà chỉ dựa trên tính cách. Công ty dột từ nóc mà ra vẻ lắm mà đánh giá người khác hâhha. Đúng là loại ng* dốt ko cùng đẳng cấp mới chơi với nhau Chúc mãi bơi dưới cái giếng toàn giá trị bón cây nha
0
0
0
Có bác nào đã làm vị trí này ở HN chưa review cho mình với ạ
0
0
0
gửi đến bạn NTBP, người toxic nhất cái công ty này. Bạn này là leader, tự cho mình là hay, tuổi đời thì nhiều mà tuổi nghề chắc ít hơn cả tuổi con mình. Bạn hay có những phát ngôn ng* dốt đi vào lòng đất với rất nhiều người cả quản lý, cả nhân viên nhưng có vẻ họ quá tử tế nên không chỉ ra sự ng* dốt này trước mặt bạn mà chuyển qua nói sau lưng. Bạn tự nghĩ rằng mình là hay, nhưng tất cả các app qua tay NTBP thì đều lụn bại dần, và các phòng ban khác phải hốt shit cho bạn suốt ngày nhưng đi đâu bạn cũng rao giảng đạo lý rằng mình hay lắm, giỏi lắm. Bạn này có thói quen hay đổ tội cho người khác, nếu mà lãi thì là do bạn mà lỗ thì do phòng ban khác gây ra. Đặc biệt bạn này nịnh sếp thì thôi rồi, mình chưa từng gặp ai có thể thay đổi biểu cảm nhanh hơn lật bánh tráng như bạn. Đối với sếp thì bạn bá vai bá cổ, cười đùa, còn ngay sau đó đối với NV quèn thì bạn mặt sưng mày xỉa, bĩu môi, lườm nguýt. Hồi mới gặp bạn này, mình nghĩ bạn này hay, xởi lởi nhưng cuối cùng sự thật phũ phàng là bạn sống bẩn hơn ch*, so sánh bạn với ch* đúng là sự súc phạm con ch*, tuổi nghề thì non nhưng cứ ra vẻ ta đây hiểu biết, lúc sai thì đổ lỗi cho người khác. Cái cty A có 1000 NV thì đến 1001 nhân viên đ*o ưa được cái mặt bạn. Bạn ơi làm ơn sống có đức nha bạn chứ cứ sống bẩn thế này rồi có lúc phải trả giá đấy
1
0
0
Nói đúng quá tặng 1 like
Lộn xà lộn xộn. Học toàn cái xấu của topica
2
0
0
Đồng ý kiến
Thím làm vị trí gì thế, khu vực hà nội hay HCM vậy