Viindoo Technology JSC

Công ty đông người vì liên tục là người mới, liên tục thay người không tài nào nhớ hết, xa lạ lắm, chơi theo bè phái từ các sếp đến các phòng đến các nhóm. Phòng nhân sự như không có, chả đem lại lợi ích cho nhân viên. Lương thì ở đâu cũng có chậm lương nhưng người ta có cái mồm nói ra hoặc thông báo 1 câu. Nhân viên thuê nhà rồi vay ngân hàng, chậm lương tức là ảnh hưởng cmn của ng ta rồi. Báo để ng ta xoay hướng khác thì sẽ tốt hơn, đây im như thóc như kiểu mặc định nhân viên phải chấp nhận. Có thưởng có phạt nhưng Thưởng thì rất hiếm và Phạt thì vẽ ra đủ trò, dễ dẫn đến phản tác dụng. Các sếp đều rất giỏi và đáng nể đấy nhưng hơi có xu hướng thích nịnh bợ nên dễ biến nhân viên thành họ Hòa hết