Auto extend thử việc 3 tháng. Công ty không trân trọng nhân sự cho lắm, người ra người vào quanh năm. Fresher thì đã có lò mổ từ trường đại học đưa lên, không tuyển fresh bên ngoài. Ai tầm level middle trở lên sẽ bị làm khó bởi phong cách quản lý cảm tính, thiếu chuyên nghiệp. Sếp luôn tìm cách copy của người giỏi hơn và bắt nhân viên thực hiện, khi triển khai gặp khó khăn thì lại xoay và quay bài. Nói chung là bán thân chứ không bán giá trị.
Công ty starup - công nghệ AI text to speech, lương thấp, chế độ tạm được, cũng có ăn chơi nhẹ, đồng nghiệp ok, hợp với mấy bé fresh muốn cháy vì đam mê
Né nhanh còn kịp. Nếu bạn xác định trước tư tưởng Sếp luôn đúng, biết nịnh bợ, lươn lẹo thì hãy vào làm, thật thà thường thua thiệt.
Điểm tốt về công ty thì có thời gian thoải mái, hay được ăn uống nhẹ, đa số đồng nghiệp vui tính, dễ gần, lương thưởng bảo hiểm rõ ràng, đặc biệt là trả lương rất đúng hẹn, CEO thì rất thoải mái trong việc ăn nhậu, vui chơi của nhân viên. Điểm xấu về công ty thì có 1 vài đồng nghiệp cũng rất hãm, người thì ăn không nói có, người thì thảo mai lươn lẹo, người thì cơ cấu đâm lưng người khác... tuy nhiên chỉ là số ít nhưng cũng gây ức chế cho đồng nghiệp khác, công việc thì tương đối căng cho 1 vị trí nên thường 1 vị trí phải kiêm nhiều việc, CEO ngoài những điểm tốt ra thì thi thoảng cũng rất khó tính và vô lý, đặc biệt Chủ tịch HDQT có tính bảo thủ bắt đi làm thêm thứ 7 trong khi cả công ty không đồng ý. Nhìn chung nếu làm việc ở đây lâu dài phải biết lươn lẹo, biết thẳng tính dằn mặt những đồng nghiệp hãm khi cần thiết còn lại thì tương đối ổn.