Mình cũng là nhân viên trực tiếp trong hệ thống ILA này, nhưng làm ở khu vực miền Tây. Cơ bản mình sẽ review như sau: - Các vị trí như TA/Sale/RS... thì đa số ra vào liên tục, kể cả Center Manager cũng thay đổi liên tục (không hiểu vì sao với những vị trí key như vậy là thay đổi thì sao mà làm việc cũng như quản lý hệ thống nhân viên tại Center). Các người mới vào thì thường tự cho bơi, tự làm rồi tự bơi, nếu không có quen biết thân thiết với nhân sự cũ thì các bạn sẽ tự làm tất cả mọi thứ. - Vị trí như TME: Thì kiêm nhiệm ít nhất 2 center và làm công việc như cả phòng MKT (từ content, design, lên plan, tìm NCC, thanh toán, triển khai, theo dõi các sự kiện event trong tháng... - nói thì không nói quá nhưng nó có hệ thống HO triển khai về, nhưng đặc thù từng Local nên bạn TME sẽ phụ trách hết toàn bộ) Nếu làm ở 1 Center thì không sao, nhưng đó là làm 2 3 center với 3~4 người sếp thì thế nào cũng tẩu hỏa và chả học kinh nghiệm gì trong khi nó bào mình từ A đến Z. Mình cũng t âm sự với các bác bảo vệ thì được biết là "Ôi ở đây vậy đó con ơi, ra vô liên tục, chú thấy chỉ có lâu nhất tầm 1 năm hơn à". Hơn thế nữa bữa đầu đi làm đến giờ liên tiếp drama :))))) Đó là những gì mình thấy ở đây, không có màu hồng mà toàn màu đen. Học thì chả học gì (hệ thống cũng giống như mấy cty khác từ thanh toán, quản lý nhân viên ...) Vô đây bên đó chỉ bào bạn chứ bạn không thể học gì nhiều ở đây. Hy vọng ai vô rồi thì mình xin chúc may mắn Ai né được thì đó là may mắn thì không tốn thời gian cho những việc không đáng như vậy. Drama, Toxic, Công việc áp lực, Không có gì học hỏi, ... Thân