Mỗi nhà mỗi cảnh. Một số bạn bị loại khỏi cty như comment ở đây là rất tốt cho cty. Hi vọng còn ai nữa bay sớm nốt sau Tết này để đội ngũ thanh lọc, người tốt ở lại là được. Còn về chính sách cty: 1. Vốn KHÔNG hỗ trợ tiền ăn, mà chỉ tổ chức ăn tại công ty để tăng cường liên kết trong cty. Nếu ai thấy cái đó là vấn đề không nên tham gia làm gì; các bên khác cho tự lo, tự ra ngoài ăn 2. Hệ thống đánh giá mỗi bên khác nhau, bên này quan tâm đến ý thức và tư duy, mục tiêu xây dựng sự nghiệp chứ không mất công dạy dỗ, dỗ dành trẻ con; với văn hóa đặc thù thì 8/10 người sẽ không thấy phù hợp. Đây là lựa chọn của lãnh đạo tổ chức; với tôi thì thấy đó là điều tốt. Còn ở đây là có 2 bạn đã off cty, còn chưa vươn nổi lên mức độ có gọi là làm tử tế, mà đã đi comment chê bai này nọ. Rất vui vì các bạn đã off cty. Chúc các bạn một tương lai tươi sáng phù hợp với cách sống của các bạn.
32
0
0
Một vài bạn comment ở đây chưa off khỏi công ty hihi
Mình biết 2 bạn còn lại là ai và cũng biết là các bạn ý chỉ chờ thưởng Tết rồi off. Bình thường thì người ta gọi mấy đội ăn xong ị luôn vào bát là ăn cháo đá bát vẫn còn nhẹ ◇◇. Kể ra cty nên cho mấy bạn này bay luôn; chứ giữ làm gì mấy đối tượng đó nhỉ.
Chính sách nên làm rõ với ứng viên, bắt đọc, bắt xác nhận đã hiểu. Kn xương máu bên mình đấy. Giờ dev nhiều loại điên lắm. Chính sách thì cố làm cho hấp dẫn, cho hay mà toàn bị mấy thằng thối mồm lật tung cả lên xong chửi các bên.
Đội chính sách cty lên tiếng rồi. Nói chung là mấy thanh niên comment vớ vẩn nên té đi :) Cá nhân đi lượn cái trang này cuối năm để xem có nên đi không. Đang làm cái bên này năm nay buồn vãi, chắc chẳng có thưởng Tết với 13 gì nữa vì vụ em Cô vi. Nhưng đọc tình hình thì thấy bên này như này vẫn còn ổn chán, mấy chú kêu cứ kêu nhưng hình như chưa dám bỏ, vì đang chờ thưởng. Hơ hơ, năm nay có thưởng là còn may lắm há, đang há miệng chờ mà chắc bên này năm nay ko có cục cắc gì luôn.
Cảm ơn bạn đã chia sẻ chính sách
Cứ nói toẹt ntn cho con người ta hiểu, đỡ thắc mắc nhiều
Với nhiều người thì đây cũng là 1 giá trị bonus không nhỏ. Chính sách có hơi kỳ, n hưng tốt đấy
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Một vài bạn comment ở đây chưa off khỏi công ty hihi
Mình biết 2 bạn còn lại là ai và cũng biết là các bạn ý chỉ chờ thưởng Tết rồi off. Bình thường thì người ta gọi mấy đội ăn xong ị luôn vào bát là ăn cháo đá bát vẫn còn nhẹ ◇◇. Kể ra cty nên cho mấy bạn này bay luôn; chứ giữ làm gì mấy đối tượng đó nhỉ.
Chính sách nên làm rõ với ứng viên, bắt đọc, bắt xác nhận đã hiểu. Kn xương máu bên mình đấy. Giờ dev nhiều loại điên lắm. Chính sách thì cố làm cho hấp dẫn, cho hay mà toàn bị mấy thằng thối mồm lật tung cả lên xong chửi các bên.
Đội chính sách cty lên tiếng rồi. Nói chung là mấy thanh niên comment vớ vẩn nên té đi :) Cá nhân đi lượn cái trang này cuối năm để xem có nên đi không. Đang làm cái bên này năm nay buồn vãi, chắc chẳng có thưởng Tết với 13 gì nữa vì vụ em Cô vi. Nhưng đọc tình hình thì thấy bên này như này vẫn còn ổn chán, mấy chú kêu cứ kêu nhưng hình như chưa dám bỏ, vì đang chờ thưởng. Hơ hơ, năm nay có thưởng là còn may lắm há, đang há miệng chờ mà chắc bên này năm nay ko có cục cắc gì luôn.
Cảm ơn bạn đã chia sẻ chính sách
Cứ nói toẹt ntn cho con người ta hiểu, đỡ thắc mắc nhiều
Với nhiều người thì đây cũng là 1 giá trị bonus không nhỏ. Chính sách có hơi kỳ, n hưng tốt đấy
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Một vài bạn comment ở đây chưa off khỏi công ty hihi
Mình biết 2 bạn còn lại là ai và cũng biết là các bạn ý chỉ chờ thưởng Tết rồi off. Bình thường thì người ta gọi mấy đội ăn xong ị luôn vào bát là ăn cháo đá bát vẫn còn nhẹ ◇◇. Kể ra cty nên cho mấy bạn này bay luôn; chứ giữ làm gì mấy đối tượng đó nhỉ.
Chính sách nên làm rõ với ứng viên, bắt đọc, bắt xác nhận đã hiểu. Kn xương máu bên mình đấy. Giờ dev nhiều loại điên lắm. Chính sách thì cố làm cho hấp dẫn, cho hay mà toàn bị mấy thằng thối mồm lật tung cả lên xong chửi các bên.
Đội chính sách cty lên tiếng rồi. Nói chung là mấy thanh niên comment vớ vẩn nên té đi :) Cá nhân đi lượn cái trang này cuối năm để xem có nên đi không. Đang làm cái bên này năm nay buồn vãi, chắc chẳng có thưởng Tết với 13 gì nữa vì vụ em Cô vi. Nhưng đọc tình hình thì thấy bên này như này vẫn còn ổn chán, mấy chú kêu cứ kêu nhưng hình như chưa dám bỏ, vì đang chờ thưởng. Hơ hơ, năm nay có thưởng là còn may lắm há, đang há miệng chờ mà chắc bên này năm nay ko có cục cắc gì luôn.
Cảm ơn bạn đã chia sẻ chính sách
Cứ nói toẹt ntn cho con người ta hiểu, đỡ thắc mắc nhiều
Với nhiều người thì đây cũng là 1 giá trị bonus không nhỏ. Chính sách có hơi kỳ, n hưng tốt đấy
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Một vài bạn comment ở đây chưa off khỏi công ty hihi
Mình biết 2 bạn còn lại là ai và cũng biết là các bạn ý chỉ chờ thưởng Tết rồi off. Bình thường thì người ta gọi mấy đội ăn xong ị luôn vào bát là ăn cháo đá bát vẫn còn nhẹ ◇◇. Kể ra cty nên cho mấy bạn này bay luôn; chứ giữ làm gì mấy đối tượng đó nhỉ.
Chính sách nên làm rõ với ứng viên, bắt đọc, bắt xác nhận đã hiểu. Kn xương máu bên mình đấy. Giờ dev nhiều loại điên lắm. Chính sách thì cố làm cho hấp dẫn, cho hay mà toàn bị mấy thằng thối mồm lật tung cả lên xong chửi các bên.
Đội chính sách cty lên tiếng rồi. Nói chung là mấy thanh niên comment vớ vẩn nên té đi :) Cá nhân đi lượn cái trang này cuối năm để xem có nên đi không. Đang làm cái bên này năm nay buồn vãi, chắc chẳng có thưởng Tết với 13 gì nữa vì vụ em Cô vi. Nhưng đọc tình hình thì thấy bên này như này vẫn còn ổn chán, mấy chú kêu cứ kêu nhưng hình như chưa dám bỏ, vì đang chờ thưởng. Hơ hơ, năm nay có thưởng là còn may lắm há, đang há miệng chờ mà chắc bên này năm nay ko có cục cắc gì luôn.
Cảm ơn bạn đã chia sẻ chính sách
Cứ nói toẹt ntn cho con người ta hiểu, đỡ thắc mắc nhiều
Với nhiều người thì đây cũng là 1 giá trị bonus không nhỏ. Chính sách có hơi kỳ, n hưng tốt đấy
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
