HARAVAN

Đã đi phỏng vấn công ty này. Thật ra nếu được nhận offer mình cũng không làm. ×Thứ nhất HR trao đổi thông tin công việc với ứng viên cực ít, điều này rất làm mất thời gian của cả 2. ×Thứ 2 vị trí CS bên Haravan cũng được xem như là 1 vị trí thuần tư vấn, trao đổi, với khách hàng về sản phẩm của công ty nhưng lại yêu cầu rất cao và tỏ vẻ khinh thường ứng viên. Bản thân là một người làm việc bên mảng Customer Service nhưng mà nhìn không thấy 1 chút cảm tình gì. Mà ứng viên đến để trao đổi công việc chứ đâu phải đến để xin xỏ gì mà làm thái độ như thế. ×Thứ 3, Trưởng phòng CS nhưng lại hỏi những câu hỏi rất là ngây ngô, và mình nhìn có thể đoán được anh ta là một người lạm quyền và hay bài trừ những cá nhân không theo ý anh ta. Và chưa bao giờ thấy, một người phỏng vấn ứng viên, một người trên cương vị trưởng phòng CS lại nói "Chưa nghĩ ra câu hỏi để hỏi, chờ xíu" @@ Văn phòng làm việc bình thường, nhìn rất chật chội và ngột ngạt. HR dẫn ứng viên vào cho có lệ rồi bỏ đi không mời được 1 l y nước. Cuối cùng, gửi anh trưởng phòng CS, tém tém lại anh ơi, nhiều khi tại cái phòng phỏng vấn đó anh có thể hơn ứng viên nhưng mà khi bước ra khỏi tòa nhà Flemington thì chưa biết ai hơn ai về nhiều thứ trong xã hội.

La một nơi đáng để học hỏi nếu như bạn la fresher !

- Công ty tốt, lương thưởng cũng okay, đợt vừa rồi vừa được tăng 40% lương - Nhân viên thân thiện, nhiều bạn nữ xinh, các chị HR cũng hỗ trợ rất nhiều trong các thủ tục giấy tờ, tư - Văn phòng sạch sẽ, không gian mở hiện đại - Anh em dev kĩ thuật tốt, làm việc support lẫn nhau, mình từ người mới ra trường sau 1 năm đã lên trình thấy rõ - Ngoại trừ thằng leader ng* như heo. Tuổi thì nhỏ, kiến thức technical thì ít, nó lead cái đầu nó còn chưa xong, chứ ở đó mà cho làm lead team.

HR như lol đm gọi mời ứng viên đến pv mà éo biết ăn nói xong còn thái độ ***

Phù hợp với người mới ra trường cần cày cuốc va vấp thì vào cũng được Sale tuyển ồ ạt, sản phẩm đa dạng nhưng lại không đào tạo kỹ. Ra bán được thì bán thành ra không khác gì các thánh bán hàng đa cấp ngày xưa dựa vào lòng tin của ng quen là chính, hết lượt quen thân thì lại móm Văn hoá thì cũng được quan tâm xây dựng nhưng giống làm màu hơn khi bản chất cty ngoài HN không có giá trị cốt lõi trong doanh nghiệp. Chỉ là kênh phân phối sản phẩm HRV nên sale cũng chẳng khác gì ctv bán hàng-mọi thứ tạm bợ. CEO thì chưa trực tiếp làm việc nhưng GĐKD thì hơi cùi và tỉu nhân

Đúng như các bạn review trước. Mình được hẹn phỏng vấn lúc 11h, đến sớm 15 phút và 11:20 mới được vào phỏng vấn. Khi phỏng vấn không có HR cùng trao đổi, cảm thấy không được chuyên nghiệp và minh bạch cho lắm. Văn phòng Đê La Thành cũng nhỏ, nhân sự hầu hết là mang laptop. Lễ tân không mấy nhiệt tình....

Văn phòng nhìn bình thường, lương thì trả ai cũng như ai. Mình 5 năm kinh nghiệm Sale mà deal mình 6tr bằng với fesher :). Học việc 15 ngày không lương, Pass bài test mới được vô thử việc 3 tháng ^^. 1. Công ty cũng bình thường mà hết sức làm màu, bày vẽ 2. Lương cũng không cao mà đòi hỏi ứng viên đủ điều 3. Commision cũng bình thường mà benefit tệ quá phù hợp với SV mới ra trường vô để làm đẹp CV

Không biết cơ sở 170 đê la thành làm có ok không các bác

Trừ thưởng Tết hơi thấp còn lại môi trường đáng để thử. Sếp cty này khá ok, môi trường trẻ năng động

Sale bên này cũng được! Lương bổng tốt rõ ràng, data dồi dào. Spham khó học nên sale dễ bay màu