Bữa có phỏng vấn ở đây hỏi vụ inport xử lý data. Cha sếp nói dùng multi thread. Không biết ổng có biết multi thread là đa luồng dùng thư viện ngoài giờ đầy. Tụi bank làm data mà còn xài dask chứ ai rảnh code lại . Code giấy các thứ như thế kỷ trước.
Bác phỏng vấn vị trí backend python hay sao.
Bác ăn đi sài thư viện quen thói rùi hả bác
Review nhảm nhí, dislike
Xài thư viện thì sao. Thời buổi tốc độ, ông không xài thư viện tối ưu sẵn sao đua với người ta, còn bảo ông tự code tự làm thì ông starup mẹ ra riêng chứ vô đây làm nhân viên làm gì Starup mỹ còn dask, giờ còn chạy polar mà code tay cứ như thế kỷ trước. Trước tôi pv cty kiểu cũ, các lead không update mới hỏi kiểu này, sang gặp lead dày dạn ai đi làm kiểu này
Cái programming language cũng là 1 dạng thư viện, chạy xong nó compile ra binary code cho máy, ông nói không xài thư viện thì đi học assembly mà code
Mình cũng được hỏi các vấn đề hand-ons code. Và mình biết câu mấy anh này hỏi là để kiểm tra tư duy chứ thực tế vào vẫn cho dùng thư viện thoải mái. Tư duy dùng nhiều chỗ khác nhau chứ ko chỉ vấn đề xử lý như bạn nói. Ko biết có cơ hội được làm việc cùng bạn không, nhưng mình khuyên bạn nên đào sâu suy nghĩ chứ đừng tư duy ăn sẵn, chính mình ko tiến bộ được
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
bạn này còn lâu mới join được các cty tech, ăn may vào chỗ nào outsource hợp hơn
Outsourcing mới chất lượng đó. Cty khủng việt nam toàn bốc người bên outsourcing sang. Mấy ông nghĩ starup đủ sức training như outsourcing chắc. Vụ tôi nói multi thread ở trên là ví dụ thôi, tôi đọc docs của polars, người ta phân tích kỹ các giải pháp multi thread. Còn vụ ông xài multi thread cho dataset lớn hơn main memory cũng có xử lý. Ông nghĩ ông đủ trình code được như thế mà chê không xài thư viện với chê outsourcing.
Má dislike toàn cùng lúc cùng giờ. Toàn giờ hành chính. Nhìn là biết nhân viên công ty vô dislike tăng xếp hạng. Cũng phải thôi, giờ ứng dụng mấy công nghệ mới vô chắc lay off mớ nhân viên cho nó tiết kiệm thời buổi khó khăn, giữ lại vài ông cộm cán thôi. Lên linkedin giờ các developer mỹ chơi chatgpt để code cloud các kiểu, viết unit test cũng chơi chatgpt luôn. Chất lượng ok lắm chứ chả đùa. Bữa test cho code google cloud bằng chatgpt 4 nó chấp mẹ cả junior developer rồi.
Nhảm nhí thật luôn
Ông này là nghệ sĩ tấu hề chứ coder gì, comment ngây thơ quá thể luôn. Như mấy đứa mới học code
Chịu thôi nhé em học data engineering của mấy ông chỗ khác dạy em thế. Bên anh không hợp văn hoá thì thôi em chịu. Em cũng tự dislike coi như không hợp văn hoá cty. Mà mấy anh chạy xếp hạng thì cmt chịu khó cách nhau lâu tí chứ nhìn là biết người trong cty chạy nâng hạng. Không biết các anh ai đúng ai sai mà chạy xếp hạng kiểu này thì có nói đúng cũng chả ai tin.
Bấm nhầm like chứ phải dislike
Tội nghiệp ông tác giả này, khuyết tật tư duy luôn, haha
Khuyết tật chỗ nào chỉ ra. Đây forum tranh luận thoải mái. Giỏi thì cứ chỉ, senior developer nước ngoài còn thoải mái open source, mấy ông trình bao nhiêu mà chê khuyết tật. Công nghệ csv giờ cũng đang lỗi thời mẹ rồi. Delta lake đang dần thay thế. Đây chỉ là 1 giải pháp thôi trong những cái tôi biết thôi. Mấy ông không lo update đi dăm bữa lay off thì lại mốc cả mồm. Toàn nhân viên chạy tăng xếp hạng, sợ boss thâý trình còi cho ra đường ráo.
Khuyết tật mindset, khuyết tật tư duy ông ơi, đọc đc vài ba cái kiến thức nhưng không hiểu cốt lõi, cứ nghĩ thế là hay. Deltalake là cái gì bản chất có khi cũng éo biết nhưng bô bô ra show, file parquet để nén đỡ chi phí thì khi dữ liệu lớn mới cần, đổi lại là phải dùng spark để đọc ghi. Người hiểu biết biết khi nào dùng, còn khuyết tật thì toàn nói phét ạ
Đọc thấy language là thư viện đã thấy thanh niên chém gió rồi. Tôi cũng đang tìm việc, nhưng thấy bác toxic quá nên comment
Cám ơn mấy anh thông não giúp em nhé. Anh trả lời khác hẳn mấy ông senior em đang học data làm em tắc cmn mạch máu não. May có ông google bard dạy lại chút làm em thông được máu rồi ạ. Thôi em cũng dislike chính status của mình chứ khổ các anh chạy kéo xếp hạng cho cty vất vả quá.