Công ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Sỏi Thái

Công ty gì như cái đb Quản lý không biết cái củ cải gì hết chỉ giỏi chửi

Ủa chị Lan nhân sự ơi sao bị chèn ép nhân viên chị quá vậy . Chèn ép kpi của người ta là thất đức đó

Con lan nào đó trồi mặt lên nói chuyện với tao này, mẹ mày đ*o đóng bảo hiểm theo luật, làm việc giờ giấc bốc lột, có gan lên công đoàn quận nói chuyện không? chúng mày dám xuất hóa đơn hết để khai hết doanh thu không hay gằm cái mặt ai kêu xuất hóa đơn mới xuất? ủa, kinh doanh ngoài review ảo ra, mấy con ch* tiktok đi review dùm tụi mày cũng lũ ất ơ, thất đức, dám nói 100% đồ ăn quán đó do quán chúng mày làm ra không hay mua đồ ăn quán khác về để bán rồi review ảo, chưa kể đồ bán không hết ướp hàng the để hôm sau bán lại?

Em xin phép dấu tên vì em là member trong team và vẫn còn đang làm việc Tự nhiên buổi sáng đẹp trời chị Lan trưởng phòng chạy ra kêu em là phải đề phòng leader của mình thấy leader vậy thôi chứ không phải dạng vừa đâu *chấm hỏi* Là sao ta chị này hay đi đâm chọt mọi người mà em tưởng chị ngưng lại cái nết đó sau vụ bị vạch trần sự dối trá của bản tánh chị mà nay chị vẫn tiếp tục làm trò đó với team em .? Vậy còn mấy team khác chắc chị cũng chọt hết rồi

Ngày hôm qua đi phỏng vấn CnB trong . Chị kia giới thiệu mình là trưởng phòng nhân sự và phỏng vấn 1 vòng với chị thôi . Qua hơn 1 tiếng trao đổi mình chỉ thấy chủ yếu chị chia sẽ về đời sống công việc xàm xí gì thôi chứ chả tập trung test chuyên môn cũng như kinh nghiệm của mình . Mình thấy chị thiếu chuyện nghiệp và hạn chế kiến thức nghề . Mình thiết nghỉ ở chức vụ trưởng phòng mình sẽ đọc học hỏi nhiều hơn trong quá trình trao đổi phỏng vấn . Nhưng không mình chỉ thấy nói chung chung rất mơ hồ và làm mất thời gian của mình

Trong cty có bà chị ở phòng Nhân sự ăn lương cty mà hay nấu xói cty và seeding bẩn cho bản thân. Vậy mà k hiểu sao vẫn còn lỳ mặt ở đó. Kiến thức chuyên môn thì không có, không biết cách sắp xếp cviec hợp lý, lười làm, ham sân si, chia bè kết phái. Mong đầu não của cty đọc được dòng chia sẻ này về chị L mà diệt con sâu này ik nò

Chị lan trình độ chuyên môn thì không có mà cũng làm TPNS? Bắt nv theo phe mình, nói xấu sếp nói xấu công ty. Không làm mà nhận công về mình. Lương cũng kh biết làm. Mà hay nhận công

Công ty hở ra thì bảo chuyên nghiệp, Chuyên nghiệp thì ko thấy chứ tao nghiệp thì luôn luôn; ví dụ điển hình chị Lana phòng nhân sự: - bày xích nhân viên để ko thân với nhau tránh chia phe chia phái chị Lana ko có control được - chị Lana tự tin kiến thức, kinh nghiệm, trải nghiệm của mình nhưng đách phải về nhân sự???? Chị Lana ơi c có biết cái đ*o gì ngoài việc nói xấu người ta ko? - Ko có control được là c Lana cho out group nhé - à tính c Lana hay đọc trộm tn ngkhac nữa ạ Nếu c Lana chối bảo e lên e đôi chối nhé chị Lồn

Bẩn nào giờ nên không sợ người ta nói bẩn. Cho nên các bình luận khen là không thể nào tin được hết

Một lần nữa đề nghị công ty ngừng ngay việc seeding bẩn