Ưu điểm: 1. Đồng nghiệp tuỳ phòng ban, có phòng vui, có phòng không; 2. Hoạt động lớn của công ty là sự kiện Black Friday ăn uống party linh đình. 3. Công ty có thưởng tháng lương 13 tuỳ theo hoạt động kinh doanh. 4. Trụ sở ở Savico, không xô bồ, thoáng mát Nhược điểm: 1. Thủ tục giấy tờ rắc rối, để xin thanh toán có vô vàn giấy tờ, mỗi lúc yêu cầu một kiểu; 2. Một năm 12 tháng thì tầm 6-7 tháng chậm lương 3 - 4 ngày trong khi thời gian trả lương của tháng trước là đến giữa tháng sau (công ty ưu tiên thanh toán các khoản chi phí nhập hàng, xây dựng,.. trước); 3. Khâu tổ chức sự kiện của công ty hơi chán, ví dụ Trung thu có phòng 1 người 1 hộp bánh, có phòng 5-7 người/hộp/2 cái :) Không có team building; 4. Hầu như không có thưởng động viên tinh thần các dịp Lễ/Tết; 5. Nội dung công việc không phân công rõ ràng, một người làm việc của 2, 3 người; 6. Có hàng về khối văn phòng PHẢI cử người xuống kho dán tem sản phẩm hỗ trợ (vẫn phải xử lý việc của mình); 7. Bảo hiểm thường nợ 2-3 tháng nên khó khăn trong việc chốt sổ; 8. Tính chất công ty chia nhiều công ty con, các phòng ban hỗ trợ chung thường phải ôm việc cho tất cả các công ty con. 8. Black Friday khối VP phải đến gian hàng hỗ trợ bán hàng 3 ngày, rơi vào cuối tuần nhưng không được tính tăng ca hết. Nghỉ bù không đúng số giờ tăng ca (Ví dụ: CN tăng ca 8 tiếng => 200% lương => Quy đổi nghỉ 1 ngày, trong khi đáng lý 200% phải được nghỉ 2 ngày chứ =))) ) Ngoài lề, đa số nhân viên muốn làm cho xong việc thường phải bỏ tiền túi ra tạm ứng, công ty thanh toán lâu hoặc thậm chí không được thanh toán nếu không có hoá đơn (ví dụ dưới 200K k có hoá đơn thì tèo);
0
0
0
