Công ty tâm lý đề cao văn hoá anh em, sai vẫn luôn có thể sửa: Lead có nhiều người ăn không ngồi rồi, cả ngày toàn lướt FB báo chí các thể loại, đến lúc present thì giành công của nhân viên,... nhưng vẫn được giữ lại bao nhiêu năm vì biết cái nịnh khéo sếp, nịnh những người quan trọng trong cty. Chỉ cần tỏ ra vẻ hiền lành dễ thương thì dù có không làm được gì, cướp công người khác vẫn được đề bạt. Amanotes từng là 1 startup đi lên rất nhanh với văn hoá rõ ràng hiệu quả, còn giờ quan trọng biết chơi chính trị, kết bè phái thì ae nâng đỡ nhau hết. Các sếp đứng đầu không dám nhìn vào sự thật, nhắm mắt cho qua để dĩ hoà vi quý... Đáng tiếc!