Làm ở công ty tính tới nay là năm thứ 5, thay đổi quá nhiều. Văn hoá thì sặc mùi chính trị, nịnh bợ, lợi ích nhóm. Tiền bạc không có thì bắt đầu để ra lắm policy để phủi bỏ công sức của công thần. Lên level phải đi phỏng vấn với những ông không có chuyên môn để luyện kỹ năng nịnh bợ, 1 năm review 2 lần thì cắt còn 1 lần với lý do trả stock, làm 5 năm còn chưa bú được tí stock nào nữa là. Công việc thì phải nhìn mặt team khác mà làm việc. Thằng làm còng lưng sấp mặt thằng ngồi chơi bú vape lướt web lương gấp đôi. Còn về công nghệ thì cũ từ đời Tống, chủ yếu là maintain và dọn rác của các chiến sĩ khác để lại. Không có quy trình làm việc đàng hoàng, thích code kiểu gì thì code, không unit test không convention, bug thì chạy lại server là xong. Chỉ khổ các bé junior vào đây ôm rác vào người, trình độ thì không lên bao nhiêu rồi chìm trong hố rác. Nhà dột từ nóc, cấp trên thì quan liêu bè phái, các ông giữa giữa thằng thì nịnh bợ thằng thì tìm được chạy. Đã có offer và báo nghỉ. Cho thêm 1 sao từ thiện cho một nơi từng muốn gắn bó cả đời.
26
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Chú làm ZTE hay OA, anh bên ZMB cũng không khác gì chú. Nản bỏ mẹ mà không dám nghỉ vì ngoài kia layoff rầm rầm. Zalo giờ mạt hạng rồi, cùng team anh có mấy thằng mang title Lead suốt ngày ăn chơi ra sân golf hút thuốc mà không ai nói gì vì thân sếp. Có vấn đề thì đùn đẩy cho nhau, không được thì đá sang bên khác. Trách mình dốt vì đã không nghỉ sớm hơn, giờ muốn đi cũng không được
Like cho bác, làm còng lưng, lại nhận thêm việc từ người khác để lại, không biết sắp tới có được tăng lương không nữa chứ nản thật.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ztech đây, đang nản thật sự
Đông zui vại trời, mò lên mới thấy ae bên tech chửi quá trời chửi. Chị V ơi trả tiền cho em chứ công ty lớn mà làm ăn mất mặt quá trả tiền đi cho e để e cút hẳn chứ chơi cái trò ém tiền thưởng KPI xong đánh tráo khái niệm "hỗ trợ layoff" quá là mất nết đi. Tháng 5 rồi mà thưởng tế còn treo coi có được không? Làm bạc mặt cả năm, sản phẩm support cũng ra số má mà nỡ nào kêu tuỳ ý cty quyết định, ỦA??
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Điểm danh thêm một người quá nản với bộ máy hiện tại. Giờ thay hết dàn lead với manager với thiếu kỹ năng, yếu chuyên môn lại còn vừa không chịu thay đổi thì may đâu mới cứu vãn được. Zalo quá outdated rồi.
1 Phiếu nha bác ZLB lầu trên. Dẹp mẹ cái đám chính trị nội bộ đi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Anh Khải vào đây mà đọc xem tình hình công ty này.Đồng ý với bác ZLB,dàn manager mục nát quá rồi.Bên em có chị L với anh K huyền thoại,chia bè kéo cánh, tay trong tay ngoài,bóp chết Zalo từ từ.
Con mụ Lệ thì chửi luôn con mụ Lệ chứ cần gì L này L nọ.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bao nhiêu nhân tài dứt áo ra đi mà không làm gì được. Bản thân cũng tự nghỉ, về quê kiếm chút cháo qua ngày là được rồi. Chán chốn thị phi này rồi.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đồng tình với bác
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
zalo o dau ban
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Maintain nhiều mệt nghỉ, làm 2 năm lương giậm chân tại chỗ, chả được cái mẹ gì
Vừa nhận kết quả review của năm bác ạ, buồn quá.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
