VHV

Công ty có mấy thằng gay bẩn, không nên vào. Mở mồm thái độ hơn trình độ. Nma đ*o phải thái độ làm việc mà là thái độ với người nhà giám đốc, thái độ với công ty. Công ty tồi bỏ cụ ra, quản lý thì ngu, nói cho thì đ*o sửa nma hay tự ái. Rặt 1 lũ ng* tụ thành bầy thủ *** tinh thần qua ngày với nhau. Phỏng vấn thì đếch có cme j. Chuyên môn không, kĩ năng mềm không. Giám đốc trực tiếp pv, nma toàn pr về sản phẩm. Mình còn phải hỏi ngược lại. Sáng pv, chiều gửi offer. Ncl quy trình tuyển dụng rất sơ sài, cho nên chất lượng nhân sự cũng sơ sài nốt. Người giỏi có, ng* có. Nma giỏi thì cút hết rồi, còn toàn người bảo thủ, thích an phận ở lại, mãi quanh năm ngày tháng chỉ có loanh quanh ba cái sản phẩm từ đời nảo đời nào của công ty rồi cuối tháng nhận lương sống qua ngày. Không có cải thiện, không có phát triển j gọi là đáng kể. NGày trước thì chậm lương, khai khống thuế, giờ thì gọi là đỡ hơn 1 chút ở khoản lương lậu. Còn lại thì càng ngày càng tệ. Ngu mà biết bợ đít thì các sếp quý. Không thì giỏi mấy cũng cút sớm thôi. Ncl chuyện này thì ở đâu cũng vậy. Lương bên này loanh quanh 5 - 15tr. Cao hơn thì ít lắm, thường là làm cỡ 5 năm trở lên và biết bợ đít sếp thì MAY ra lên đc 15tr. Apply vào đây được tiếng là làm dự án viettel, nma toàn crud, không có công nghệ j cao cấp lắm. Fresher vào thì tạm ổn, nma không nên ở lâu, cùng lắm làm 1 năm thôi xong té là vừa. Ở lâu tốn thời gian.