Mng đừng nhìn tt tuyển dụng hấp dẫn mà ham nhé. Rất bóc lột, bào mòn nhân viên, cty tính đủ chiêu trò để trừ tiền vô lý của nhân viên. CTV thì bị ép nghỉ dồn lớp để cho PT dạy mấy lớp camp hè, thu, đông để tối ưu chi phí lại :). Vì lẽ đó PT dạy rất đông hs nhưng lương trả ít hơn CTV. Chưa hết lương tính PT theo kiểu: lương theo bậc * KPI * (ngày làm thực tế / ngày làm quy định) . Ko phải cấp số cộng mà là cấp số nhân đó. VD bạn làm ko đúng công ca và KPI giờ dạy thì trừ rất nhiều nhé, ko phải dạy bn lương bấy nhiêu đâu. Vào đây chỉ bị bốc lột chứ ko có kn hay gì ddaaau nhé!
0
1
0
Mọe lương trả thấp vcl ra, làm dell gì dám so sánh với lúc đi dạy ở nơi khác, địt cụ chỉ so sánh với bưng bê quán nước, cty gì mà dạy 1 khóa mấy chục chai trả lương thấp kinh khủng chưa tới 100k 1h, đi dạy ở đây chỉ tổ phí thời gian
