Mong là sếp Dung Cao đọc được để điều chỉnh và sốc vác sakuko như ngày xưa của 1 năm trước, ngồi chứng kiến những người mới về làm được gì chưa thấy, chỉ thấy chia rẽ nội bộ mà rầu hết cả người rồi sếp ơi. Tết năm nay lại buồn như con chuồn chuồn :( P/S: mặc dù các bạn nói sao, tôi vẫn yêu công ty dù mới hơn 1 năm gắn bó. Hy vọng 1 ngày lại được thấy mọi người đoàn kết, hoà đồng, không còn khoảng cách của 1 năm trước đây. Mong lắm! Về đã ...
18
0
0
mình cũng yêu sakuko, chỉ sợ cứ đà này lại thay tên 1 lần nữa vì ... nhục. đọc ri viu thấy không đúng hoàn toàn, nhưng hẳn là người viết phải rất hiểu sakuko. thôi cứ qua Tết lại tính bạn ạ
Có chỗ nào không đúng hoàn toàn? ở đây có những người làm 5 năm, 4 năm, 3 năm, 2 năm, 1 năm và thậm trí mấy tháng. Nó xảy đến với người nào thì người đó viết lại để mọi người biết mà tránh.
Người ta không bao giờ ghét công ty, không bao giờ chê công ty mà chê người chèo lái nó. Văn hoá nó từ người thủ lĩnh, xấu hay đẹp là do người đứng đầu. Trước cũng đã rất tự hào vì từng là chiến binh sakuko, sau thấy nhục khi là chiến binh sakuko. Văn hoá và môi trường ngày càng kinh khủng!
Đừng mong nữa, cái gì nó cũng chỉ có thời. Những cái hay ho, văn hoá làm hết mình và đoàn kết của ngày xưa không còn, vì những con người ngày đó không còn. Giờ còn ai thì người đó chính là cái văn hoá, tính cách như nào thì nó xây lên cái văn hoá kinh khủng như hiện tại. Đi làm mà nhìn công ty trông u ám hichic
Sếp Cao Dung chính là người vẽ lên bức tranh u tối như bây giờ, có gì mà không hiểu. Hiểu đã không thay đổi chóng mặt theo chiều hướng tiêu cực như bây giờ.
đồng ý với bạn gì comment ở dưới, công ty ai cung hoang mang vài tháng mà thay xơ đồ tổ chức đến 3-4 lần, giờ mình đang không hiểu xếp mình giờ là ai, thấy lúc thì tgđ chỉ đạo, lúc lại là phòng nhân sự chỉ đạo, mà tp nhân sự giờ quyền lực quyết hết, quay cứ tróng hết cả mặt
mình cũng yêu sakuko, chỉ sợ cứ đà này lại thay tên 1 lần nữa vì ... nhục. đọc ri viu thấy không đúng hoàn toàn, nhưng hẳn là người viết phải rất hiểu sakuko. thôi cứ qua Tết lại tính bạn ạ
Có chỗ nào không đúng hoàn toàn? ở đây có những người làm 5 năm, 4 năm, 3 năm, 2 năm, 1 năm và thậm trí mấy tháng. Nó xảy đến với người nào thì người đó viết lại để mọi người biết mà tránh.
Người ta không bao giờ ghét công ty, không bao giờ chê công ty mà chê người chèo lái nó. Văn hoá nó từ người thủ lĩnh, xấu hay đẹp là do người đứng đầu. Trước cũng đã rất tự hào vì từng là chiến binh sakuko, sau thấy nhục khi là chiến binh sakuko. Văn hoá và môi trường ngày càng kinh khủng!
Đừng mong nữa, cái gì nó cũng chỉ có thời. Những cái hay ho, văn hoá làm hết mình và đoàn kết của ngày xưa không còn, vì những con người ngày đó không còn. Giờ còn ai thì người đó chính là cái văn hoá, tính cách như nào thì nó xây lên cái văn hoá kinh khủng như hiện tại. Đi làm mà nhìn công ty trông u ám hichic
Sếp Cao Dung chính là người vẽ lên bức tranh u tối như bây giờ, có gì mà không hiểu. Hiểu đã không thay đổi chóng mặt theo chiều hướng tiêu cực như bây giờ.
đồng ý với bạn gì comment ở dưới, công ty ai cung hoang mang vài tháng mà thay xơ đồ tổ chức đến 3-4 lần, giờ mình đang không hiểu xếp mình giờ là ai, thấy lúc thì tgđ chỉ đạo, lúc lại là phòng nhân sự chỉ đạo, mà tp nhân sự giờ quyền lực quyết hết, quay cứ tróng hết cả mặt
mình cũng yêu sakuko, chỉ sợ cứ đà này lại thay tên 1 lần nữa vì ... nhục. đọc ri viu thấy không đúng hoàn toàn, nhưng hẳn là người viết phải rất hiểu sakuko. thôi cứ qua Tết lại tính bạn ạ
Có chỗ nào không đúng hoàn toàn? ở đây có những người làm 5 năm, 4 năm, 3 năm, 2 năm, 1 năm và thậm trí mấy tháng. Nó xảy đến với người nào thì người đó viết lại để mọi người biết mà tránh.
Người ta không bao giờ ghét công ty, không bao giờ chê công ty mà chê người chèo lái nó. Văn hoá nó từ người thủ lĩnh, xấu hay đẹp là do người đứng đầu. Trước cũng đã rất tự hào vì từng là chiến binh sakuko, sau thấy nhục khi là chiến binh sakuko. Văn hoá và môi trường ngày càng kinh khủng!
Đừng mong nữa, cái gì nó cũng chỉ có thời. Những cái hay ho, văn hoá làm hết mình và đoàn kết của ngày xưa không còn, vì những con người ngày đó không còn. Giờ còn ai thì người đó chính là cái văn hoá, tính cách như nào thì nó xây lên cái văn hoá kinh khủng như hiện tại. Đi làm mà nhìn công ty trông u ám hichic
Sếp Cao Dung chính là người vẽ lên bức tranh u tối như bây giờ, có gì mà không hiểu. Hiểu đã không thay đổi chóng mặt theo chiều hướng tiêu cực như bây giờ.
đồng ý với bạn gì comment ở dưới, công ty ai cung hoang mang vài tháng mà thay xơ đồ tổ chức đến 3-4 lần, giờ mình đang không hiểu xếp mình giờ là ai, thấy lúc thì tgđ chỉ đạo, lúc lại là phòng nhân sự chỉ đạo, mà tp nhân sự giờ quyền lực quyết hết, quay cứ tróng hết cả mặt
