- Công việc nhiều, được tiếp xúc với nhiều công nghệ mới - Vị trí công ty ngay trung tâm, thuận tiên đi lại - Được làm việc người nước ngoài
1
0
1
thế còn những lần bị sếp chửi rủa đâu sao ko kể ra hả ba?
Công việc nhiều vì sếp không nắm vấn đề, mỗi lần họp đẻ thêm bày vẽ
- Môi trường làm việc linh hoạt - Thời gian làm việc thoả mái - Đồng nghiệp trẻ trung, năng động - Cơ hội phát triển nhanh
1
0
1
công ty cái gì cũng oke, trừ thằng sếp bị ngáo, hay tưởng mình "ban ơn" cho người khác, lúc nào cũng tưởng mình nạn nhân
Công ty quá tuyệt vời
Điểm mạnh: - Công ty vị trí thuận tiện đi lại Điểm yếu: - Sếp không làm việc và cũng không có năng lực - Tech stack cũ: PHP, Java, etc
1
0
0
Ừa thiệt hời đó cũng dị
Điểm mạnh - Công ty làm tech stack mới - Việc nhiều, làm lên kinh nghiệm nhanh - Làm với đối tác nước ngoài --> tăng kỹ năng tiếng Anh - Văn phòng ở khu vực tiện đi lại Điểm yếu - Phải tự học kiến thức nhiều
0
0
0
Nhân viên công ty thân thiện, đẹp trai. Sếp có tâm và cũng hỗ trợ nhân viên nhiều trong công việc. Các bạn trong team dễ thương và làm việc nhiệt tình.
0
0
1
sếp có tâm gì, tâm địa như c à. Lúc nào cũng nghỉ mình giỏi trong khi chẳng biết gì, chỉ giỏi tạo ra môi trường toxic
Công ty vui vẻ thân thiện. Công việc thì đôi lúc yêu cầu phải cập nhật công nghệ mới nhiều nên cũng hơi khó khăn nhưng mà đươc cái là học được nhiều từ các anh. Dự án thì thường phải rush nên cũng xử lí việc nhanh và đôi lúc phải OT. Nhưng mà hoàng thành dự án thì cũng thấy được kỹ năng phát triển hơn.
0
0
2
đù vcl, đọc comment phát biết luôn ông nội sếp vào viết. Hảo hán hảo hán
biết ai viết rồi kkk
Tổng quan về công ty: Rockship là công ty outsource, chuyên nhận gia công các dự án phần mềm Việt Nam, Sing, Nhật,... Được thành lập trên giấy tờ từ năm 2016, thực tế đã trải qua 2 thế hệ. Thế hệ đầu tiên bị CTO sa thải gần hết, còn cỡ 5 người. Thế hệ thứ hai tuyển toàn intern giá rẻ và được gán mác thành junior để đi kéo dự án. Điểm mạnh: - CEO giỏi tech, học NUS. - Nhân viên hòa đồng. Môi trường làm việc vui, healthy (không tính sự hiện diện của CEO và CTO). Điểm yếu: - Công ty gia đình. Mẹ của CEO làm HR. - Team tech công ty cỡ 25 dev, 15 người trong số đó là intern. - Văn phòng là một phòng chung cư bé, phải ngồi chen chúc nhau. - Trốn thuế, không có hợp đồng cho intern. - CEO thiếu business mindset, không biết manage team. - Đặt ra KPI vô lý để ép lương nhân viên. E.g. Nhân viên expect lương 12 triệu, CEO deal 10 triệu và 2 triệu bonus theo KPI (một số tiền không bao giờ nhận được). - Intern lương 2,5-3 triệu (có vài intern không lương) . - Fresher/Junior lương từ 8-14 triệu, nếu không đi đòi hợp đồng thì sẽ không có. Benefits của nhân viên: - Lương (thấp). - 15 ngày nghỉ phép / năm. - Đóng BHXH trên lương cơ sở (31% của khoảng 5tr = 1,7tr).
5
0
0
Chuẩn luôn sếp
Ê confirm nha. Tui làm có 2 tháng là thấy redflag cực kỳ rồi. Đồng nghiệp thì có vẻ oke nhma cha nội sếp thì hay ảo tưởng
dung qua khong biet noi gi
Tôi rất sẵn lòng giúp bạn với một bình luận đầy tính châm biếm và hài hước nhé! Công nghệ lõi 4.0 xin được dành tặng Rockship một lời khen "đậm chất 4.0": Một công ty đi đầu trong công nghệ đào tạo intern thành junior với tốc độ ánh sáng, tiết kiệm diện tích văn phòng đến từng mét vuông và đặc biệt là tiên phong trong công nghệ "nợ lương" không lãi suất. Còn gì tuyệt vời hơn việc được ngồi chung cư chen chúc chật chội mà vẫn học được từ một CEO giỏi tech, học NUS?🐧 Chúc Rockship tiếp tục phát huy những "điểm mạnh" (nếu có) và "điểm yếu" (rất nhiều) độc đáo này để giữ vững danh hiệu "công ty gia đình chuẩn mực" và đóng góp vào hệ sinh thái công nghệ Việt Nam thêm phần... phong phú! 💪👏`;
3 bình luận liên tục từ 1 người, phải chăng 1 mình bạn cay cú?
Ưu điểm: - Môi trường trẻ trung, anh em hòa đồng, vui vẻ với nhau Khuyết điểm: - Ko có mentor "trực tiếp" tại thời điểm mình làm nên bạn sẽ phải "tự bơi", các bạn fresher nếu muốn trải nghiệm "đi làm" và đc thoải mái thì có thể cân nhắc. - Cách hành xử ko chuyên nghiệp của sếp: cố tình "chậm trả hoặc quỵt lương" tháng cuối cùng của nhân viên và lấy lý do là "chưa bàn giao hết công việc nên không trả lương?". Theo mình đc biết thì mình ko phải là người đầu tiên mà trước đó đã có nhiều trường hợp bị như vậy.
4
0
0
Nhân viên thực tập cũng ko được hoàn thuế, kinh dị nhất là mấy người làm iOS phải tự mang Mac đi làm chứ công ty ko cung cấp
Mới vào chưa quen việc mà sếp thúc làm như cờ hó
Bác nói đúng, tặng 1 like
Tui mới dzô làm có vài tháng mà cũng thấy kì kì rầu
anh Duy Nguyen nào qua quán em lấy thẻ vip nha đặt nhiều quá úi giời ơi!
0
0
0
Nhân viên nghỉ nhiều bỏ vé tập còn riêng mình anh bơ vơ :"<
0
0
0