Kyna

tui từng làm ở kyna, cũng xin phép review sơ sơ để mng né cty này ra. - SUP + SUPPORT SUP đì nhân viên trong khi 2 ng đó ngồi chơi. Task mới không làm mà trì hoãn đến 2 3 ngày sau mới đưa cho nhân viên khác. Đưa những task trên trời của mình cho nhân viên làm, nếu không làm thì đi nói chuyện riêng với SUP. Lúc này chỉ có 2 lựa chọn là 1 là làm 2 là nghỉ. Ở lại làm thì thời gian đầu SUP không đưa thêm task nữa nhưng về sau vẫn y như vậy. - Ở kyna nịnh thì được ở lại làm yên thân, còn không nịnh thì bị đì :) khi nghỉ việc thì SUP + SUPPORT SUP sẽ đẩy task cho làm nhiều hơn. - SUPPORT SUP đc SUP che chở nên lộng hành, hay hỏi mỉa nhân viên, hay coi phim trong giờ làm, cần hỗ trợ thì 1 tiếng 2 tiếng mới trả lời tin nhắn, đi hỏi ngkhac thì SUPPORT SUP chỉ trích người được hỏi việc