Giải Pháp Phần Mềm Blackwind

Đây là một công ty rác

Ủa, cty này vẫn còn làm hả? Chưa phá sản à? Luật nhân quả chưa gõ cửa hả

Mình có đi pv đợt tháng 3 ở cty này ở Yên Phụ + Về JD: đăng tuyển với range lương 8-12tr, kn 1 năm + Vòng 1: pv với BA gì cao cao tóc vàng và HR, hỏi đã từng làm dự án gì... Sao em nghỉ cty cũ? Bảo là cty ko ký quỹ, thanh toán lương đúng hạn -> pass vào vòng 2 + Vòng 2: hẹn 10h với sếp. Lúc mình đến ngồi chờ thì được biết là chờ 1 bạn trong nam pv cũng 10h với ông sếp nữa. Ơ đùa, thế hẹn 2 ứng viên 1 giờ xong chờ nhau à? Nhưng lúc ấy đã đến sớm 15’ rồi về mất công nên chờ. Sau đó tầm 10h15 mình pv với ông sếp. Lại hỏi lại kn làm việc, dự án gì như ở vòng 1. Trả lời xong thì đc nhận xét là: em còn non, thiếu kn, ko biết quy trình cũng như là nghiệp vụ (vâng :) ). Hỏi tiếp sao em nghỉ cty cũ thì mình bảo do môi trường ko hợp với OT thì tuỳ theo dự án tự deal mới biết chứ ko cố định tầm 120%-150%, thế là thấp vì làm cả tuần rồi còn lôi nhau t7 cn lên cty mà trả có thế. Xong rồi ông sếp bảo thế là cao rồi :), cty tạo việc cho thì các em phải cống hiến chứ ?. Tiếp đến là 1 loạt kiểu dìm ứng viên là mình xuống, rồi bảo cty có nhiều dự án cho em nâng cao tay nghề, sếp là anh đây trước cũng như các em đi làm có nghĩ gì đến lương đâu, có việc mình làm bla bla. (Ơ nhưng mà đi làm ko có lương xứng đáng sao cống hiến được ạ?) Kết thúc pv và Hr bảo về chờ kết quả. ->Nhận được kết quả khá nhanh, 3-4 ngày đã có rồi. Tuy nhiên, offer 7tr gross ???. Vâng, 7 thuộc khoảng 8 đến 12 đó quý dzị, còn thấp hơn cả lương cty cũ, rồi còn phải làm cả ngày t7 cách tuần. Đọc xong offer mình gửi mail từ chối và đi pv chỗ khác vào hôm sau, giờ lương chỗ khác đó 10tr net. Mình review sương sương buổi pv 2 vòng cũng như mức lương nhé. Mọi người tham khảo. Vì sự thất dzọng về mức lương, rồi bà hr thì bảo là chứng chỉ ngoại ngữ của mình nghi là pha kè (moẹ, gần 5tr đi thi của người ta kêu pha kè) cũng như ông sếp rì viu mình cuối buổi pv vòng 2 đó làm mình nghi ngờ nhân sinh nên là cho 2 sao nhá.

Đầu tiên mk thấy nhân sự công ty này nên đi học lại chuyên môn và luật (đặc biệt là chị T). Ae nào trước khi vào công ty này thì chuẩn bị tinh thần bị hành như một ***, công ty có rất nhiều loại phạt tiền như đi làm muộn, không đeo thẻ,... OT thường không lương. Sếp chỉ được cái nói mồm nhưng không bao giờ làm được, suốt ngày nói em phải code thật nhiều cống hiến thật nhiều nhưng bù lại thì lương thấp, mk chưa từng làm công ty nào lương nó thấp như cái công ty này, đặc biệt nhân sự thì như má thiên hạ

Trong lúc dịch khá căng thẳng, nhà nước yêu cầu giản cách, cấm tụ tập,… công ty vẫn tổ chức ăn uống tại công ty. Không biết nên vui hay nên buồn lúc này.

Đã từng làm ở đây và mình có một số nhận xét là: Thu nhập + đãi ngộ thấp trong khi mức độ công việc và tiến độ dự án ngày càng nặng nề hơn. Trong khi đó OT thì tự nguyện mà không làm thêm thì không đúng tiến độ, còn đi trễ 5' thì trừ $ gần hết ngày lương cái này là vì mình cảm giác không hợp nên mới ra đi, ngoài ra còn nhiều quy định cũng không phù hợp. Trong đây thì nhưng bạn intern, fresher vẫn được kèm thêm để đủ kiến thức làm dự án mà yếu quá thì cho getout thẳng cẳng luôn.

Đang dịch, thay vì làm 1 cuộc pv online như nhiều cty khác, gọi lên tận nơi để pv, lên tận nơi sau đó phải pv online qua skype với 1 bạn nữ QC lead(bạn này nói chuyện khá dễ thương), Pv nhiều cty rồi lần đầu tôi thấy 1 pha xử lý cồng kềnh thế này. HR nữ nói chuyện khá khó chịu và khá vô văn hóa. Tôi vốn thực tập không lương 2 cty rồi nên tiền lương với tôi không là vấn đề gì, cái tôi quan trọng là môi trường làm việc, nhân sự cư xử ăn nói thế nào thôi. Câu trả lời của tôi về vấn đề lương bổng cũng đã được nhiều HR của những cty khác đáp lại rất dễ nghe chứ không như bạn nữ HR(cơ sở HCM). Lúc đầu không tin mấy review trong này lắm và cũng tính đi thử xem thế nào, đúng là tốn thời gian. 1* nhưng vì bạn QC lead nữ nói chuyện dễ thương cho 2*.

Mọi người cẩn thận anh B PM nha,mách lẻo của sếp đó nên nói năng cẩn thận tí.

Công ty bắt nhân viên đi làm trong khi nhà nước giãn cách li vì số ca nhiên lan khắp văn phòng, khu công nghiệp. Làm việc như nô lệ mà bảo làm để giỏi nhưng tiền thì cắn xén như viên.

Đã từng làm và sẽ không quay lại. Các bạn làm thì đúng giờ về. Đến đúng giờ cứ luật mà làm, bên trên ghét thì cũng mặc kệ đi vì nó không xứng đáng để mình làm thêm. Đãi ngộ và lương bổng thì cỡ trung bình thấp.