ezCloud

Thất vọng không thốt nên lời mọi người ạ. Ban giám đốc quả là vô cảm, giao hết công việc sa thải cho HR, không thèm báo cho lead chính. Để sáng ra chính các lead cũng không kịp trở tay thay quần. Bạc bẽo vô cùng tận. May mà mình gắn bó còn chưa lâu. Ôi cứ tưởng tượng làm đây 2 năm, bỗng còn vài ngày cuối năm thì cho nghỉ việc. Đau còn hơn bị người yêu cắm sừng. Đã thế còn định lừa phỉnh, ỉm bồi thường cho nhân viên đó mn. Mn bất bình quá thì CEO Văn Mai Dương cũng có một tiết mục trình diễn nghe thì điêu nhưng cũng hết sức là thuyết phục. Kể lể là công ty làm không đạt KPI của năm, nhưng a vẫn còn vài chục tỷ. Anh thì không tiếc tiền đâu à nha, anh sẵn sàng trả tiền cho nhân sự tạo ra giá trị ( nói đến đây có hơi khựng :)). Công ty làm ăn thua lỗ đúng ra là do đường lối sai của BGĐ. Cơ mà không, lỗi là do các bạn nhé, các bạn đi làm muộn, làm việc không tạo ra giá trị nên a cũng xin phép "không thể chung đường cùng các bạn". Trong khi các leader thi nhau đi làm muộn, đến cuối thá ng còn ngồi khoe thành tích :)). To sum up, "Anh xin lỗi vì lỗi ở phía các bạn". Bonus: Công ty này còn dính chưởng nhân viên bị vong nhập nhé, lần đầu tiên trong đời thấy chuyện đáng sợ như thế. Các bạn đi làm nhớ đem theo nhánh tỏi phòng thân. "Càng ngày tôi càng thấy cần phải vỗ tay cho một số người xung quanh mình. Họ diễn hay quá và hạ màn cũng thật bất ngờ" Thân,