Công ty Cổ phần Eurowindow

Ưu: giờ giấc thoải mái ( xem phim; đi tập gym trong giờ làm việc không vấn đề gì) Nhược: Lương trả sớm thì 28-29 tháng sau hoặc 4-5 tháng sau nữa. Bảo hiểm: đóng theo lương tối thiểu vùng; đang nợ bảo hiểm ít nhất 04 tháng. Nghỉ việc ít nhất 2-3 tháng mới nhận được sổ nếu làm căng. Thưởng tháng 13, team building : không bao giờ. Thưởng tết: chưa bằng lương tối thiểu vùng 3 Môi Trường: cảm giác quay lại về gia đình nhưng khác là bạn sẽ có nhiều cha, nhiều mẹ hơn, “văn hoá làm lâu lên lão làng” nhiều người làm lâu vì đơn giản không có năng lực để sang công ty. Tuy ở vị trí là leader nhưng năng lực yếu như CN, Ns…. Nếu bạn nào có ý định vào KT công nợ thì khuyên không nên. Văn hoá: ai to mồm hơn, lươn lẹo, thảo mai hơn sẽ được trọng dụng. Nếu có ý định vào đây để cống hiến thì khuyên không nên đi phỏng vấn, tốn xăng. Áp lực: công việc không áp lực nhưng áp lực từ các phòng ban/ bộ phận. Thái độ hạch sách, không hỗ trợ, đẩy việc.,, là chuyện bình thường. Tóm lại, với người đã, đang và sắp nghỉ mình khuyên không chọn EW để tốn thới gian.