Lương Staff là 9tr5 gross, về túi còn có hơn 8tr, lương công nhân làm xuyên ngày xuyên đêm là tầm 10tr, không bằng thằng công nhân :)) Ra phỏng vấn chỗ khác offer thấp nhất 12tr rồi anh chị em audit phắn gấp chứ ở lại làm gì, Piaggio mới ra trường còn net 10tr mà không phải OT cật lực như này, OT còn trả lương sòng phẳng. Không sửa lương thì để mấy bố mấy mẹ manager tự chơi với nhau chả có thằng cha nào vào làm công nhân không công nữa đâu
9
0
0
"không bằng công nhân" ủa alo, thì biến cmmđ mà làm công nhân:))) thiển cận như này thì ra ngoài cũng mãi mãi làm công nhân thôi con ạ!
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Chính thức thoát khỏi ngục tù này rồi, làm từ đầu năm 21 qua đợt covid đến giờ lương vẫn không chạm được 10tr, ra ngoài nó offer cho hơn 18 củ, coi như gấp đôi, mỗi tội đi làm hơi xa. Không nhịn nhục đợi interim bonus thì phắn từ cuối năm ngoái rồi
^đi làm hơn 1 năm mà vẫn 10tr thì chứng tỏ bạn ng* và làm kém thôi chứ có cái mọe gì khác được. Thêm cái nữa là hèn. Thêm một điều nữa là vô liêm sỉ vì nghỉ rồi đi nói chỗ cũ. Cuối cùng vẫn không chịu nhận ra vấn đề lương thấp là do bản thân vô năng :)
Không biết anh Ẩn danh có làm ở EY không, chứ ở đây phân theo cấp bậc, từ A1 lên dần A2, S1, S2,... Mức lương cũng tăng dần theo cấp bậc, thường mỗi năm lên 1 cấp, hầu như ai đi từ A1 cũng vậy, chứ không có chuyện năm nay lương gross 9tr5, năm sau nhảy vọt lên 17-18tr đâu ạ. Big4 lương thấp gần như ai cũng kêu trên này rồi đấy ạ, anh lội xuống đọc là thấy, không phải chỉ 1-2 cá nhân đâu
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Haizz, tôi phải nói 1 điều là tại sao Big4 k sửa lại thang bảng lương cho nhân viên mới. Hồi tôi làm là 2019 vẫn mức đó, năm 2022 hỏi staff 1 cũng vẫn vậy, chả thay đổi cm gì. Mỗi năm lạm phát thêm. Ko biết ở trên nghĩ là staff cần cty hơn cty cần staff à mà giữ mức này mãi thế?
Thấy bảo là lương có đợt giảm xong tăng lại nên mới vẫn giống hồi xưa đấy :))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
em ra được vài năm rồi, thực tế do chèn ép quá nên mới đi hầu hết sen, thậm chí giai đoạn covid, job bọn em làm không bị mất, em tăng từ staff 1 lên staff 2 được có 200k, lương công việc gấp 4. Mà chủ yếu phàn nàn không phải công việc hay lương mà là mình làm việc nhiều nhất nhóm mà không được man công nhận, lên sen cũng chật vật vớt vát. Lúc đó mình mới nhận ra nên quý trọng bản thân hơn nên mới rời đi
