Hệ thống tiêm chủng VNVC - Công ty cổ phần Vacxin Việt Nam
Các bạn bác sĩ, điều dưỡng vào đây lưu ý cẩn thận về đăng ký hoạt động giấy phép hành nghề, không tới lúc có vấn đề thì ối giời ơi lắm nha. GĐNS còn không biết gì về luật y tế chứ đừng nói đến nhân viên, đá bóng từ bộ phận này sang bộ phận khác mấy tháng trời không giải quyết được. Có duy nhất một người đủ kiến thức đủ hiểu luật giả quyết được vấn đề thì lại bị chính GĐNS dùng kế cho nghỉ, tôi không nói tên bạn đấy vì bạn đấy đang bị chính người bạn đấy từng coi là sếp bêu rếu đổ vô vàn tiếng xấu. Anh D, chị N là những người có tầm, hi vọng sẽ nhìn ra công ty đang trao quyền cho sai người.
4
0
0
Cười ẻ, người có năng lực của phòng ns bị nghỉ ý bạn là TBP Tuyển dụng Phạm Hải Yến hả, cười vl. Bà này thì năng lực mẹ gì,tuyển dụng thì tuyển như lấp chỗ trống là xong chuyện,ko quan tâm năng lực,nói chuyện thì chửi bới cả cái tầng 4 nghe oang oang tưởng phòng chị bị động kinh, văng toàn con ch* với đ*, thái độ làm việc thì hạnh họe, nói chuyện với trung tâm như mẹ người ta vậy, đi lại ở trung tâm thì 2 tay đút túi, mặt vênh lên trời, còn đòi tiếp đón khám như vip. Với hỏi câu này trúng tim đen này, người viết review trên có phải là Hoàng Thị Đông GDTT Đông Anh, bạn của Yến béo ko? :))))) cười vãi Đông và Yến ạ
Rep: bình luận của cmt nhắc tới chị Yến (TBP Tuyển dụng) Đây là lần đầu và cũng sẽ là lần cuối cùng em lên tiếng tại link review này ! Em không biết cmt trên của anh/chị nào thuộc P. HCNS, nhưng sự việc không đáng phải đi xa như vậy. Em và chị Hải Yến đã kết thúc công việc tại VNVC từ tháng 8/2024, không vi phạm bất kì quy định nào, đã bàn giao công việc đầy đủ và rất rõ ràng. Trong suốt quá trình đồng hành cùng công ty có những vướng mắc, những xích mích đúng sai thì tất cả đều đã được trao đổi, được chia sẻ tháo gỡ. Em nghĩ chị Tâm là người rõ nhất câu chuyện này. Công lao của ai, công sức của ai thì cũng đều là cống hiến cho mục tiêu chung của công ty. Riêng vấn đề cán bộ nhân viên công ty kéo lên review để đấu tố về công ty đã là một phần trách nhiệm của phòng nhân sự khi không thể cân bằng hệ thống. Tại vì sao ngay cả nội bộ P.HCNS cũng đấu tố nhau ? Trình độ hay thái độ thì đều quan trọng ngang nhau, hãy là người văn minh trong giao tiếp !
Chả phải mấy trò review này là Yến và em lan truyền sao. 2 chị em bị đuổi việc rồi quay lại phá. Ăn ko đươc thì đạp đổ, hay nhỉ?
Ăn gì ở công ty VNVC và ăn gì ngoài chưởi vả của Tâm ?
