Xin chào anh em bức xúc nhé, tôi viết review này ở vote 0 sao vì tôi nghĩ sẽ có nhiều người tiếp cận hơn, dưới đây là một số ý kiến tôi muốn nói - Thứ nhất SM chúng tôi là người tham gia đảm bảo chất lượng dự án chúng tôi không code nên chúng trong task thường xuyên là chuyện bình thường, những lúc cấp bách chúng tôi vẫn phải OT để giải quyết vấn đề với Khách hàng lúc đó thì member về hết rồi, Nên chuyện nói role SM vô dụng là hoàn toàn không có căn cứ - Thứ 2 về mặc tiêu cực của member tôi xác nhận là, nhiều member có thái độ không tốt làm cho ae làm việc chung không có thiện cảm, chúng ta có thể trao đổi trực tiếp với lãnh đạo để tìm hướng giải quyết - Cuối cùng cty là một tổ chức rất có uy tín trong ngành cntt nên không có chuyện cty gài người để nói tốt hoặc ***. Nếu bạn làm tốt việc của bạn thì việc bạn promote lên SM và hưởng phức là chuyện bình thường
0
0
0
công ty chi nhánh HCM ok không mọi người ?
0
0
0
Hình như bữa giờ bị chửi nhiều quá nên cty nó tìm cách hack trang reviewcty hay sao ta. haha
0
0
0
Pvan cho đã cuối cùng bắt show bảng lương rồi cuối cùng k chịu tuyển vcl luôn :)))
0
0
0
Đù ối giời ơi. Giờ ko ngờ cái thực trạng ở đây nó thúi hoắc đến vậy sao ?
0
0
0
giờ công ty mà interview chỉ để thu thập thông tin thôi ư ? Có đúng vậy ko ? Nếu đúng thì công ty vi phạm pháp luật rồi
0
0
0
process phỏng vấn khá tào lao ko có trước sau gì, pvan khen ghê lắm nói là ok ok rồi cái ngâm 1 hồi lâu báo ko phù hợp. product thì chả có gì đặc biệt, ng phỏng vấn senior mà cũng hỏi những câu tầm thường ko bật được năng lực. pvan kiểu đấy 10 thèng chắc phải pass hết 7-8, thế thì dựa vào thèng nào nịnh giỏi, bợ đích hơn thì lấy à, nghĩ đến đây đủ hiểu trong này môi trường kỹ thuật đến đâu, văn hóa thì ko nói vì mình chưa thật sự làm ở đây
0
0
0
Kỷ niệm 15 năm, tưởng được đi Thái du lịch cho oách, ai ngờ book tour giá rẻ, ăn uống như cơm bụi. Dẫn đi toàn mấy chỗ lừa đảo, bán nệm giá cắt cổ, trại hổ cao hổ cốt nuôi đúng một con hổ, bán cao hổ cốt, xong bị lùa gà vô trại rắn để mua thuốc rắn giá thấp nhất một lọ hơn 3 triệu. Gala dinner ngồi nghe mấy ông CEO, CTO, CAO, Director nói xàm từ 6 giờ tới 8 giờ tối mới cho nhân viên ăn. Đám HoD thì như ông nội, bà nội. Chỉ cần nộp đơn xin nghỉ việc là lật mặt ngay. Ai bưng bô, nịnh hót,... còn được review, còn ngồi code cặm cụi cả năm mà dám ngứa mắt HoD thì coi như xác định. Công ty thì lộn xộn, drama tùm lum, đi Thái lại nghe rần rần chuyện quanh con bé OM. Chồng con rồi mà kè kè với lão sếp. Năm ngoái có cái drama to bự, năm nay đi trip công khai như tình nhân. Nghe bảo trước là gái spa. Thả thính quanh có mấy thằng ku dev dính rồi. Còn chuyện có người làm 10 năm bị quịt mất gói 60 triệu. Tới ngày im re, kêu đổi rule, do leave công ty 2 tháng, rule thích là đổi bố không quan tâm. Cô ng ty tư nhân bản chất là công ty gia đình lão CEO toàn quyền, còn Director, HoD, OM ... cũng chỉ như tay sai, không dám mở miệng, nói gì làm nấy. Nhân viên như lũ công nhân. Ai có ý định apply né dùm.
0
0
0
Cho e hỏi ở đây có ai biết a Võ Hoàng Tân làm ở vị trí gì ko tại thấy ảnh mới đi Thái?
0
0
0