Samsung Electronics HCMC CE Complex
Công ty có số lượng nhân viên ăn nói mất dạy nhiều nhất mà tao từng làm.
0
0
0
Part leader cũng ng* như member được cái lớn tuổi.
5
1
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Này bạn. Người ta tuyển bạn vào để bạn làm việc. Nếu người ta làm luôn việc của bạn thì tuyển bạn vào làm gì. Công ty nào cũng vậy thôi. Không nên nói xấu họ, nếu không happy thì nghỉ, thế thôi.
Nghỉ rồi thì đâu biết tin gì để bốc phốt nữa :)))
Chỉ có mấy đứa ng* mới ko nhận thức dc tasks nào là của mình, tasks nào là của leader phải làm nhé. Ngu mới làm hết cho bọn leader ngồi chơi. Đọc review xong cũng biết là 1 là bộ phận ẩm ương, 2 là công ty hãm l*n
Chào mọi người, em định phỏng vấn UX/UI ở đây, ko biết phỏng vấn, yêu cầu công việc như thế nào và lương lậu ra sao ạ.
0
0
0
+ Mọi thứ về môi trường làm việc đều tốt cả: Nơi làm việc đẹp và rộng rãi, đóng bảo hiểm full lương, bảo việt, ăn trưa, ăn tối,... vào đây không phải lo những benefit cơ bản. + Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình. + Công việc: có cơ hội làm việc với các bên nước khác như Hàn Quốc, Ấn Độ, Trung Quốc,.. + Mức lương nhìn chung khá ổn so với bằng. Tuy nhiên lương lập trình viên ở đây hiện tại lại thấp so với mặt bằng các công ty IT khác. Mức tăng lương hàng năm rất rất thấp. Đa phần core team rời đi vì lương hiện tại họ thấp hơn mặt bằng. Đôi lúc một số thành viên pass một cty IT khác ở mức lương gấp 1.5 hoặc 2 lần thậm chí là hơn. 3 lần thưởng MBO với mức 1.2 lương cũng không bù được số đó, nên quyết định ra đi là một quyết định tương đối dễ dàng. + Với tinh thần cầu tiến thì các bạn cũng có thể học nhiều thứ từ công ty như: cách làm việc global nó như thế nào, cách phân cấp quản lý, đánh giá như thế nào, ... -Chân thành.
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mọi người cho mình hỏi phỏng vấn Android như thế nào vậy ạ? Tầm 2 năm hơn kinh nghiệm deal lương ra sao? Không biết mức tăng hằng năm thế nào? Do cũng muốn gắn bó lâu dài. Mong mọi người chia sẽ.
1
0
0
2 năm thì tầm 3k nha
Cho em hỏi phỏng vấn vị trí Embedded Dev mấy vòng vậy ạ? Và thường thì sẽ hỏi kiến thức thuộc phần nào?
1
0
0
pv 1 vòng nhé, 1 bác người hàn và 3 người việt, hỏi thì C với mcu, cơ bản thôi. mới vô thì chém vài câu tiếng anh với bác hàn, sau đó pv tech thì 3 ông người việt hỏi, tiếng anh hay việt thì tùy nhé(mình thì 2 ông hỏi tiếng việt, 1 ông hỏi tiếng anh) sau đó làm thêm 1 bái test tìm error syntax trong 1 đoạn code C. nói chung khá dễ
pv phải cài app riêng của samsung =)) nguyên team 7 người phỏng vấn ( 1 cân 7 ) câu hỏi toàn kiểu bạn biết gì về samsung, tại sao bạn chọn samsung, như thế nào bạn mới gắn bó lâu dài với samsung hỏi thêm iq với code c++ ( đang phoeng vấn tester mà tưởng đang phỏng vấn dev)
5
0
0
Mình nghĩ nghe câu hỏi cũng đánh giá được team như nào rồi. Hỏi kiểu đó thì hiểu tụi nó cũng đéo biết làm gì
Vô làm còn gặp vụ sếp lén đăng nhập tài khoản của nhân viên để đọc tin nhắn nữa. Hèn
Là t đó đứa đã report m và m sẽ khum bh biết được t là ai kkk
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
samsung đợt này có tuyển .net backend k vậy mình k tìm thấy thông tin tuyển dụng
0
0
0
Mọi người cho em hỏi chức vụ fresher hoặc junior của cty thì có yêu cấu hình ntn vẫn lương ra s v ạ, e có 6 tháng kn code dự án thực tế ạ, tiếng anh giao tiếp tạm
0
0
0
Công ty thực hiện 3T khó khăn, buổi tối xem TV giải trí cũng bị bọn HR siết chặt. Bao nhiêu cống hiến phát triển cho cty, ở lại cty, cùng nhau vượt khó đã đành. Chặn, chặn chặn. Hở tí là chặn. Bọn HR với IS là nhất rồi
5
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
WFH thì không đạt hiệu quả. WAC thì chặn này chặn nọ. Lũ HR tào lao mía lao.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Không biết nữa đừng hỏi