One Ledger Việt Nam
Cty toàn chửi may đặng đọc hài vãi Mà cũng đúng vì ngoài chị bóng này ra thì gì cũng tạm ok trừ lương đáy xã hội chỉ ngang intern
Xin đấy!!! Tui sắp nghỉ nói luôn nha nha! HR có đứa này đứa kia, cơ mà chung quy là quản trị tụi này có vấn đề. VP open nên nhìn qua mỗi lần pv thấy toàn đưa NV đi pv leader và head. Tụi này kiểu trẻ con đc làm sếp, thêm cái thiếu kỹ năng nghiệp vụ cơ bản, nhiều CV xịn nó k biết giữ, CV tào lao cho đậu rồi làm mấy bữa rồi nghỉ. Đó đây là 1 trong vô số issue quản trị, tui khuyên onboard chỗ nào cho yên chứ vào đây mất cơ hội khác và tg.
Con bóng cái May ĐẶNG lộng quyền bóc lột chị em coi trời bằng vung qua mặt sếp lớn bên Úc Suốt ngày áp đặt cái suy nghĩ ng* l*n của nó bắt mọi người làm theo nghe theo và hay khoe mẽ dù mấy thứ nó khoe như con cac nhưng vẫn có vài con ml đú hùa khen lấy khen để nghe ngứa hết cả bism
Trình cùi thì thôi nhé. Không có quy trình, không chuyên nghiệp. Không fix được bug thì thao túng tâm lý khách hàng. Mang danh công ty IT nhưng không có pm, tester cũng gà không kém. Toàn là khách tự báo lỗi. SEO rất bẩn App thì lỗi lên lỗi xuống mà tưởng mình hay. Hosting cùi mía mà suốt ngày cứ dụ khách mua. Lùa bất chấp. Chắc là Sang với Nghị với thằng ch* Tada cuối năm đói dữ nên mới kêu lính lác lùa vậy. Làm project không có thưởng 1 đồng nào đâu nhé chứ đừng nói là hoa hồng. Tụi ở trên nó cắn hết rồi. Vậy mà vẫn siết từng đồng lương của nhân viên. (giống như các bình luận khác, senior nhưng lương thì fresher) Còn account có lead sẵn đi lùa gà vô chuồng thì lại được hoa hồng nhé, lính cày bục mặt thì chỉ ăn lương cứng, cuối năm công ty nói là có "thưởng" nhưng thật ra đó là tiền 12 ngày nghỉ phép hàng tháng cộng dồn đến đấy mới trả nhé. Vô đây để học hỏi kinh nghiệm nhưng thật ra tự bơi là chính. Không đưa ra quy chuẩn nhưng cứ sơ hở là bắt bẻ. Ai muốn được lên chức, lên lương thì phải là người dễ bị sai bảo, biết nịnh nọt nhau.
Việc thì lắm lương thì ít tối ngày kiếm chuyện tao nói thiệt với lượng công việc tao phải làm ở đây mà ra cty khác làm thì bèo cũng 15tr chứ đ*o phải như cái hợp đồng ch* gặm ép lương kiểu này nhé Chưa kể mang tiếng cty nước ngoài còn phải làm việc của mấy lận bọn bên úc mà lương chắc đ*o đc nửa tụi nó Chờ qua tết nhận thưởng xong thì chắc ko còn ma nào bám víu vào cái hố xí này đâu nhỉ
Ngày nào còn con nỡm gái ko ra gái trai ko ra trai May Đặng thì ngày đó cái chi nhánh vn nửa mùa này ko bao giờ ngóc đầu lên được ai làm đc một vài tháng dài 1 2 năm là cút vội kinh nghiệm thì đ*o đc gì làm chỗ khác cũng có lương thì vài đồng cắc ko đủ ăn đúng đáy xã hội hốc ít thôi người ta còn ở lại nhé hốc cho lắm rồi mai mốt đ*o còn ai làm thì tự bú một mình rồi làm nhé con mặt l
cách làm việc ở đây như nhà nước á, chán lắm, mấy bạn có ý định vào đây thì nên suy nghĩ, thích nịnh bợ thì sống lâu, lên chức này chức nọ, ai thẳng thắn thì xác định nhé :))))
Lũ đầu trâu mặt ngựa rồi nào lũ bây trả lương cho người lao động. Thời buổi giờ tao ko có cúng cô hồn cho tụi bây đâu. Đồ Lũ ch* lì lợm.
ủa chị manager gì đó ơi, mắc gì chị đì leader nhà người ta vậy? sống sao để phúc cho con cháu đi chị