Ominext

Chi Nhánh HCM Đã in/out PM ở đây tệ quá. Thời nào rồi mà PM chửi DEv như dân chợ búa. Vào làm việc với nhỏ PM là tester (nhìn kiểu mới ra trường được 2-3 năm gì đấy), thiếu kinh nghiệm đã đành lại còn ra vẻ ta đây chửi bới doạ nạt ko xem ai ra gì (Mấy ae dev bảo mình, vậy là bình thường thôi, mấy ông kia cũng ko thua gì đâu) Tự ngẫm, không biết chức danh PM này đc tuyển vào hay tự phong theo tiêu chí gì. Tư duy quản trị dự án không thấy chỉ thấy như hàng tôm hàng cá. Không riêng gì cá nhân tôi, thấy mấy ae khác cũng mất lửa dần. Khuyên thật, ngồi lại và nhìn nhận. Không nên nguỵ tạo một chức danh PM để đánh mất một đội ngũ. Ps: vào vị trí lead với mức lương dev, thấy cảnh ae lead ở đây đáng thương vl ra Thôi thôi say bye, hẹn ngày tái ngộ. /> Review góp ý thật lòng. Ae đã/đang làm ở đây ở thể confirm cho điều tôi nói.

Vô trang dạo này thấy ít review mới quá mình vào chém gió cho vui. Công ty có môi trường tàm tạm, văn phòng đẹp, rộng, nhân tài thì ít, các em trẻ thì nhiều nên không nổi bật, cứ người nào giỏi thì sau đó cũng xin nghỉ như anh đây.... Nhân viên có this, nhân viên that các bạn ạ. BU thì nhiều, có cả mảng kinh doanh thuốc, mỹ phẩm. Makerting OmiCare, thiết kế nữa này nhưng nghe nói drama thì nhiều lắm. Các sếp nói chung là giỏi thì chưa biết, tâm ra sao thì anh em tự hiểu. Mình chỉ nghe thấy mọi người bàn ra bàn vào bên OmiCare có em quản lý trẻ nhưng mà thời gian đi làm thì ất ơ lắm, đi muộn về sớm không ai quan tâm,kế hoạch nhân viên làm là chủ yếu, ai ngoan chị cho ở lại chơi cùng cho vui, ai không ngoan chị cho nghỉ luôn. Kể ra sếp cũng có sếp this sếp that nhưng ít nhất phải có tâm hoặc tầm, em này thì anh thấy chạ có cái gì cả, làm thì ít, nói thì nhiều, các CEO chắc ở ngoại bận nên cứ nghe em trình bày và gật gật vậy thôi. (Bạn nào mà nghĩ mình giỏi hay có kin h nghiệm thì né đi ko có cửa đâu nhé, dễ bị ghét lắm). Các em HR thì giờ anh thấy cũng cải thiện hơn trước rồi, có nhiệt tình hơn. Sơ sơ thế, đứa nào tin thì tin không tin các em cứ xin vô rồi nhắn lại anh xem có gì change không mấy đứa nha.

Phỏng vấn theo kiểu 4 team đều cần người, sau đó 4 ông pvan, rồi ông nào nhặt thì nhặt, ông kia ko nhặt bạn thì sẽ có ông khác nhặt. Lương thấp tè mà cứ nghĩ mình lương cao lắm, toàn tuyển fresh vs junior non choèn choẹt để trả thấp =))).

Anh em muốn xem review có tâm, review đúng tìm review 3-2 sao trở xuống mà đọc, mấy cái review 5 sao 4 sao toàn vào PR cho cty thôi

Ominext nào các ông nói thì tôi không biết chứ Ominext tôi làm ngon vãi ra, chả hiểu sao các bố cứ vào cắn.

Đi pv ok hết đến lúc deal lương mới deal từ x đến x+2 mà ông PM đã giật mình :)) Chắc chỉ muốn tuyển lương thấp vào rồi hút hết máu là thải. Lương OT thì cũng bèo, mấy ae có trình độ thì k nên vào đây. Nói thêm là thấy vp đẹp nên deal nhẹ nhàng thế chứ bt toàn deal x+4 đến x+5 thôi :))

NCL choán, nhất là sau Tết kiểu đào thải dần nội bộ. Rồi lại tuyển mới và mới vào đc 1 tháng lại ra.

Muốn biết cụ thể môi trường của một công ty như nào thì cứ apply, cứ làm, không hợp thì nghỉ nha các pẹn, mình giỏi thì mình sợ chi đúng không :D lên đây đọc mấy comment từ vài năm trước, rồi đọc mấy comment của đội thù hằn nó không chuẩn đâu mình nói thật.

Thực ra thì anh em chơi với nhau vui thôi còn công việc thì phụ thuộc vào quản lý. Nói chung mình đã làm ở đây 1 năm và mình đã nghỉ. Còn ai muốn vào xem tình hình thực hư ntn thì cứ vào làm nhé. Sẽ biết thôi. :)))

REVIEW THẾ NÀY THÌ ĐÃ CÓ TÂM CHƯA ANH EM!!! Ngồi code thì anh em biết căng thảng thế nào rồi đấy, những lúc như thế thì may là có minishop để tha hồ ăn uống nạp mana. Cũng đếm được vài ông leader có chứng chỉ này nọ trông cũng oách phết, làm việc với mấy ổng thì cũng được mở mang tầm mắt OT thì cũng bị dính thôi, nhưng được cái là anh chị em vui vẻ, OT có vài người mà vẫn vui như hội. Ngày trước OT k có lương thì bị phản dame ghê gớm nên đợt này cũng hiểu cho nhân viên hơn nên đã có chế độ lương bù vào phép OT, làm xoa dịu nỗi lòng anh em hehe Cái mình tâm đắc là đội IT bên này cũng chịu khó nghe lời anh em Dev, khi cần hỗ trợ máy móc là mấy ổng cũng đáp ứng kịp thời. Đá bóng giải công ty mà BU mình bị thiếu người thì gọi mấy ông đấy vào cho đủ đội hình,đá cũng khỏe phết Còn cái hồi mới tập tễnh vào cty thì cái mình quan tâm lại là không gian văn phòng, phải có không gian thoáng đãng thì mới có hứng làm việc, cái này thì cty đáp ứng được. Tuy không đc trang trí decor lộng lẫy nhưng được cái thoáng sáng sủa, có 2 cái pantry cũng đủ thỏa sức vũng vẫy rồi. Còn cái qua tâm nữa là nhà vệ sinh ấy các bác, may là resroom cũng được dọn dẹp thường xuyên, mấy đồ trong đó còn chạy tự động như kiểu ở rạp phim nữa. Mỗi tội không được chiếu phim lên may chiếu để xem thôi, anh em toàn tự xem trên máy tính thôi. May mà ẩn danh chứ không thì bị lộ việc mình xem phim trên máy công ty thì hỏng :))))))