đang chuẩn bị rời os8 nên có chút review cho ae. + lương: deal được thì cũng khá ổn + về công nghệ: NestJS, GraphQL, Postgres, React. Deploy dùng docker swarm. tuy nhiên con gitlab của cty thì quá lởm. ko dùng đc ssh để clone. runner thì mỗi dự án phải set up 1 con runner riêng nên hơi mất việc. thấy mấy ae xung quanh có PHP, Angular. Đang về dự án Go tuy nhiên mình thấy đội ngũ code go hơi lởm + sếp: hứa nhiều làm chả được bao nhiêu nên say goodbye + đi muộn phải xin phép. + chiều t3 có happy time quà ăn vặt + phốt quá nhiều: dự án dev k viết unit test nên mỗi khi requirement thay đổi là tiềm ẩn 1 đống bug. mn làm việc theo kiểu việc ai người đấy làm ko quan tâm đến dự án. Thành ra dự án nát nhiều. đội PMO thì là đệ của anh Hoài kéo từ QSoft sang nên là ko có năng lực nhưng lại làm PMO. Đấu đá nội bộ sau khi hợp nhất os8 và os5 lại thành 1. PMO nói xấu PM vs nhân viên không ra gì. Tech lead ko chịu take care dự án. ko chịu review code. Mỗi pull request chỉ re view coding convention thì dùng luôn CI đi, review làm cái quái gì? Đội Qsoft theo anh Hoài sang OS8 làm việc không hiệu quả nhưng được đội PMO(Cùng Qsoft cũ) bảo kê nên đéo coi PM trong dự án ra gì. Hay thích nói móc nói đểu đồng nghiệp. Còn rất nhiều phốt về các đơn vị khác mình không rõ nhưng ông anh mình làm OS6 thấy review được. + HR: tuyển xong người là xong việc coi thường ứng viên. Nói chung là nếu OS8 thì anh em né nhanh :))
7
23
1
Review nhảm nhí, dislike
Đang chuẩn bị nghỉ mà review như này chứng tỏ làm không ra gì nên mới tự nghỉ và quay ra nói xấu tổ chức. Chứ OS8 và NTQ nói chung môi trường quá lành rồi. Chúc chú em lên đường mát mẻ. Học cách làm người lớn đã nhé ?
A Hoài giữ 1 lần a PM giữ 2 nhưng đ thèm ở lai nhé =)) Và cho mình hỏi thế đ nào gọi là học làm người lớn =)) Sắp nghỉ review cho các ae khác né ra thì lại là con nít à =)))
Không hiểu sao đi giữ thanh niên vắt mũi chưa sạch lại ảo tưởng sức mạnh thế này nhỉ ? Nghỉ sớm đi em cho không khí trong lành. Làm việc thì nên chuyên nghiệp lên. Nếu muốn nói xấu công ty thì viết cái mail gửi cho cả bộ phận ấy làm gì phải chui rúc lên đây tào lao thế. Quân tử đàn ông không làm trò tiểu nhân thế này đâu ?
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Đi muộn phải xin phép. Thế cũng review được ???
Làm đéo được thì bị đuổi nhá
Giữ chú chẳng qua vì các sếp muốn cho chú một cơ hội thôi ? Tuổi trẻ chưa hiểu sự đời. Vắng mợ chợ vẫn đông. Chú nên bớt tự kiêu và đáng ra nên trân trọng những cơ hội mà các sếp cho. Hãy nhìn vào mặt tích cực ?
Thôi thì kéo cả nhà lên thì mình đầu hàng =))
Bạn làm thế này là sai rồi. Công ty đang yên lành bạn lại đưa toàn thông tin thất thiệt có hại cho bộ phận, cho công ty. Bộ phận xác định rõ đồng chí này là ai rồi xử lý ngay thôi.
- Thanh niên này chắc chỉ là tấm chiếu mới, sống như lìn, bị cô lập nên mới lên đây nói xấu team và công ty.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Đi muộn phải xin phép, vậy mà cũng review được, kiểu làm ăn bát nháo nên mới có tư tưởng này
Được biết bạn còn chưa hết 2 tháng thử việc mà đã đi bôi xấu tổ chức thế này thật sự rất khó chấp nhận. Bạn nên đưa ra lời xin lỗi tới bộ phận, đồng nghiệp những người bị mang tiếng vì sự vu khống của bạn. Vì trong network của các HR họ đã kể về trường hợp của bạn rồi đấy. Sau này đi xin việc khó đừng thắc mắc vì sao bạn ạ.
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Hi bạn, Làm việc trong lĩnh vực tuyển dụng lâu năm mình cũng gặp nhiều trường hợp bất mãn với sếp, đồng nghiệp, và môi trường như bạn. Nhưng mình nghĩ trong hai tháng thử việc là thời gian để hai bên tìm hiểu nhau. Nếu cảm thấy không happy, bạn hoàn toàn có thể xin nghỉ sớm hơn để tìm cơ hội mới. NHƯNG, tuyêt đối không nên nói xấu tổ chức, công ty nơi bạn đang công tác (tạm thời). Vì bạn mới chỉ vào làm chưa đầy hai tháng, trong khi còn rất nhiều người đã làm trước bạn nhiều năm. Công ty cũng thành lập từ rất lâu trước khi bạn vào làm. Bạn lấy cơ sở nào để cho rằng những gì bạn nói là đúng ? Mình sẽ cân nhắc hồ sơ của bạn và lưu ý nếu gặp bạn đang apply vào các công ty khác. Thế giới tuyển dụng công nghệ ở Hà Nội không lớn như bạn nghĩ đâu. Thân !
Review nhảm nhí, dislike
Với 1 comment như thế này mà nếu là cty to chút thì chắc cty sẽ ko để yên đâu, và nếu cty đã tìm đc thanh niên này là ai thì xin chia buồn với bạn, bạn đã trúng thưởng 1 suất lọt vào backlist của HR.
Anh tin chú viết đúng sự thật nhưng bị hội đồng nên anh cho chú một like an ủi Rất cần những người dám nói lên sự thật giúp mọi người chứ không sợ HR cho vào black list dọa dẫm này nọ
cảm ơn anh đã review
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nói quá chuẩn
Review thì láo nói thì hay mà code như lizzzz
Tao chính là thằng đang phải đi dọn đống c*t mà mày để lại đây. Dự án A*******y mà vừa vào tao đã phải handle lại đống code mà mày viết như con c*c. Đ.c.m select cả bảng ra xong for từng row một lọc kết quả thì tao cũng đến ạ cái khả năng code như đầu b**i của mày.
Code thì như 1 đống hổ lốn, để lại 1 đống bug mà cũng bày đặt chê công ty chê dev khác :)) về fix bug đi bạn. May mà bạn nghỉ sớm đỡ gây tổn thất thêm cho công ty.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Tăng lương nhỏ giọt, gọi vào review thì "công ty có mức tăng rồi nhé, tăng cho em thêm 500k", có năm thì chỉ tăng 1 lần, thi thoảng còn cắt bớt phúc lợi của nhân viên. Làm mấy năm rồi nhìn đồng lương của mình vẫn chưa khỏi đổ lệ. Thôi tạm biệt NTQ, cho em xin ích kỷ lần này nhé, em không quay lưng đi nhưng em sẽ dừng lại.
3
0
0
NTQ = NƠI TÔI QUÊN
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
ntq = nơi tôi quên, sáng tạo vl
Khoan hãy nói về công ty, tôi muốn nói về con người. Nhân đây mình xin nhật xét về chị Phạm PM làm việc ở bộ phận OS3. Chị là một xinh gái tốt tính (là lúc mình mới gặp). Sau mấy tháng làm việc chị có hỏi nhà mình ở đâu. Thì ối zời ơi mình cạnh nhà chị và chị nhờ mình đèo đi làm. Chuyện sẽ không có gì nếu chị trả mình tiền xăng. Nhưng chị say đéo. Mình không hiểu một người chức cao vọng trọng như chị 'N' lại có thể ăn chặn tiền xăng của nhân viên.
2
0
1
không chở thì để chị đi bộ thể dục.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Xàm vừa thôi ông ơi. Lúc nào cũng kè kè SH với pm N đấy. Chả sướng bỏ mịa ra còn bày đặt kêu ca.
Ở đây OT có được trả tiền không ạ?
3
0
0
OT mà do yêu cầu của khách hàng, hoặc do dự án cần, PM request thì đương nhiên được tiền r :) Còn OT mà do tự mình làm chậm tiến độ thì never nhé :D
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Hiện tại OT nếu được tính 150%, 200% hay 300% thì đều sẽ bị cắt 100% quy đổi sang nghỉ phép nhé!
Các bác ơi, em chuẩn bị ứng tuyển lễ tân bên ấy. Các bác cho em hỏi các bộ phận khác OT thì lễ tân có ở lại không ạ. Và có OT thường xuyên không ạ Cảm ơn các bác ạ
1
0
0
Có việc của lễ tân thì ở lại thôi, chứ OT thì kệ anh em ở lại rồi tự đóng cửa tắt điện.
Nhìn chung thì cũng được. Quy trình chưa tốt lắm, nhiều ông còn chả biết quy trình là gì. Mình làm ở OS6 thì thấy cũng đông vui, nhiều hoạt động. Khả năng gắn kết thành viên trong bộ phận cũng chưa được tốt. Các PM đa số là ít kinh nghiệm, có bà Thắm tạm được nhưng lại hơi bảo thủ, có ông Hiển khá vui tính, quan tâm ae và có khả năng xây dựng văn hóa team. Còn lại thì nói chung là chỉ ở mức dưới 5 điểm. Công ty năm nay chắc không có thưởng gì nhiều vì cứ nói là ảnh hưởng covid. Sau Tết thì té.
1
2
0
Bạn này nói cứ như là trải qua all các PM cỏa os6 r ấy nhỉ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
haha có phải là anh Giang Văn Diện không mom :D
Hr cty này hãm L nhất mình từng gặp. Thằng phỏng vấn thì hỏi lung tung, keyword còn phát âm sai dẫn đến ứng viên k biết nó là gì. Mình trúng tuyển nhưng với thể loại này né ngay còn kịp. Vl thật.
2
0
0
Bác pv vị trí nào đấy ạ ?
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Hr cty này hãm L nhất mình từng gặp. Thằng phỏng vấn thì hỏi lung tung, keyword còn phát âm sai dẫn đến ứng viên k biết nó là gì. Mình trúng tuyển nhưng với thể loại này né ngay còn kịp. Vl thật.
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Em muốn hỏi các cao nhân về công việc, lộ trình của BA ntn ạ? Đội ngũ BA của công ty ntn ạ? BA sẽ theo từng dự án hay theo team ạ?
2
0
0
ba bên này cùng tàm tạm thôi, làm theo dự án.
Đội BA bên này đang được training và nâng cấp liên tục để lên trình. Bản chất không có ai giậm chân tại chỗ mãi. 2 tháng trước với bây giờ đã là một câu chuyện khác rồi.
Đi phỏng vấn gặp 2 ông. Thấy bảo làm cho thị trường nhật còn 1 chức vụ có vẻ cao hơn. Ngồi pv 1 số câu hỏi mình không trả lời được. Hẳn là cười khỉnh tỏ thái độ ra vẻ t biết m không biết @@. Ngồi pv chán cũng ngại không muốn đứng dậy đi về nên trả lời cũng kiểu có như không để lẹ lẹ. Mà ông ý cứ hỏi càng lúc càng nhiều. Mãi mới được đứng dậy thở phào 1 cái chắc 2 ông ý cũng nghe thấy.
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like