Công ty thê 1 thằng miệng còn hôi sữa về quản lý. Làm được vài tháng thì biến mất dạng. Công ty thì bè phái với nhau, chúng nó hùa với nhau lập mưu để đuổi việc người này người kia. Đi làm thuê mà cứ tưởng cty của riêng mình muốn làm gì cũng được. Cty có một ông già nhân viên cũng lớn tuổi rồi mọi người thấy tội nghiệp vì đã lớn tuổi cũng siêng năng, nào ngờ đâu sống dơ như gì, ghi âm này kia dùng làm bằng chứng tính đuổi việc người này người kia. Già rồi sống có đức để lại cho con cháu nha.
0
0
0
Đề nghị công ty nên lắp vòi xịt trong nhà vệ sinh và giữ gìn vệ sinh hơn nữa trong lúc đi vệ sinh. Lúc trước có thằng nhân viên chuyên gia đi bỏ giấy vô nhà vệ sinh làm nghẹt không biết bao nhiêu lần. Đễn nỗi lao công ức chế quá xin nghỉ luôn.
0
0
0
Nói nghe nè mấy má, bớt đấu đá nhau giùm hộ cái. Cũng là đi làm thuê thôi, để rồi chi ? Quản lý cấp cao cũng trải qua khó khăn thời nhân viên để giờ làm quản lý rồi quay ngược hành nhân viên cấp dưới v đó hả. Ông bả ko có coi ra gì đâu ? đi làm mà như được ban ơn v đó ko thấy hả ? Tỉnh ngộ điiiiii
0
0
0
Rồi chừng nào mới chịu đóng bảo hiểm cho nhân viên?
1
0
0
Nghe đồn là thu tiền công đoàn đều đều mà Lễ éo thưởng xu nào à bạn =)) vãi
Chào chị hưng trưởng phòng nhân sự. Dạo này chị còn mất dạy với đi ếm không chị? Hay giả tạo cũng là chị mà mất dạy cũng là chị á.
0
0
0
Cái con hrm mất dạy vô cùng, làm hr nhưng thích đâm chọt người khác. Ra vẻ ta đây hất cái mặt lên tưởng mình giỏi lắm. Ngu như con bò đội nón.
1
0
0
Gì chứ chỗ nói nó ng* thì đúng 100% không cãi được.
Muốn công ty phát triển hơn nữa thì nên cho người nhà ra đảo ( cụ thể là Đảo KC ). Chứ ở không toàn phá phách, lạm quyền làm việc xấu ảnh hưởng tới cty và người lao động tâm huyết
0
0
0
Xin gởi ít lời tới trưởng phòng nhân sự HCM. Chị là trưởng phòng nhân sự hiện tại thì hãy làm đúng chức năng nhiệm vụ của mình đi, chị kiêm luôn chủ tịch công đoàn thì vui lòng quan tâm tới công việc của mình. Phúc lợi cơ bản là bhxh đang bị chậm đóng tới gần 6 tháng mà chị không ra được cái thông báo tới người lao động lý do để người lao động được biết. Chị toàn làm mấy cái tào lao không ah, chị không có bản lĩnh, nghề nghiệp hay chút tự trọng về nghề nhân sự, sai chính tả lần này tới lần khác, nếu nhắm bận quá thì nhường lại cho người khác có trình độ đi, chứ chị không làm gì về nhân sự hết mà lúc nào cũng nói là chị quản lý về con người.
1
0
0
Nó còn rảnh tới mức hay đi đâm chọt người khác nữa cơ.
Công ty có cung khòn mai quyên và già dơ thanh liêm. Cặp đôi vô liêm sỉ, trơ trẽn.
1
0
0
Moá. Nhắc tới cặp đôi này cái nổi hết da gà
Hợp đồng lao động ký đàng hoàng chứ giám đốc 5 ngày 10 bữa lôi vào phòng đòi hạ lương. Trong khi lương giám đốc thì ko hạ, đi bắt nv hạ để chia sẻ khó khăn với công ty?
0
0
0