Gởi các bạn high managers ở văn phòng Somo Đà Nẵng. Các bạn là người Việt máu đỏ da vàng thôi chứ không phải thần thánh hay gì nên đừng tỏ ra thượng đẳng, phân biệt giai cấp trong công ty. Nếu so về tài chính, địa vị xã hội, đạo đức,… thì chưa chắc các bạn hơn ai đâu. Có chăng chỉ là hơn cái chức danh trong cty mà thôi. Game này ai cũng 1 mạng, sống như nào để lỡ gặp nhau ngoài đường thì có thể cười chào vui vẻ với nhau. Chứ hiện tại thì không ai chịu nổi cái tính thượng đẳng, hống hách của các bạn rồi, những người làm việc có tâm lần lượt ra đi hết, sống như nào để sau nhắm mắt thấy hạnh phúc vì không hại ai. Vì sau tất cả, những gì mang theo được là cái đức mà thôi. Nên các bạn hãy sống cho đạo đức vào, tu tập đi các bạn chứ nghiệp ác hiện rõ lên mặt các bạn rồi.
0
0
0
công ty càng ngày càng như cái qq vậy ạ. Từ những viêcj nhỏ nhặt nhất cho đến quyền lợi của nhân viên, luôn luôn lắng nghe ý kiến của nv thì chạ thấy đâu, chỉ thấy cty như vừa đui vừa điếc vậy ạ, này thì phong cách ăn mặc, mang giày quai sau, xin hỏi là đi học hay đi làm? Swap ca là việc đơn giản miễn là tìm được người làm thế mình thì cũng phải canh ngày lành tháng tốt để xin nha, mà xin được như vậy thì cũng đâu có dễ, ép mod phải UL AL. Uả? có điêng không. PE ngày cưới thì hỏi có thể dời lại ngày khác đc không, mình thắc mắc là người hỏi câu đó sợ người ta không nói mình hỏi vừa dại vừa ng* hả? Gửi bạn "Lít", biết chức bạn cao trên trời nhưng mà trước khi mang tâm hồn muốn làm đàn ông thực thụ thì bỏ cái nết còn quá đàn bà đi đã, kiểu như bạn có giỏi mấy mà ra khỏi cty vs cái nết sống vừa bần vừa bẩn như vậy thì có ngày bờm đầu thôi, tay xỏ túi quần mặt nghênh nghênh cứ nghĩ thế là cool ngầu big city boiz??? Gửi luôn bạn Tls nào đó tên Khanh**L, nghe tiếng bạn đã lâu, sống tử tế vs cái vị trí của mình xíu cho người ta còn thương, chứ cỡ bạn có mà chơi vs dog ấy. Hai bạn sống sao cho có cái hậu nữa ạ, chứ chúng nó chửi lên đầu mà bình thản được như vậy thì mình thấy cũng ngại dùm ấy.
4
0
0
Bạn mong chờ gì ở một người có đủ tai tiếng từ chơi xấu bạn bè đến cắm sừng nyc 😂😂 nghe danh còn tưởng mọi người nói quá nhưng trải nghiệm rồi mới thấy mọi người nói quá hay
ôi tưởng ai xa lạ chứ cô bé Kha*h*L thì nói gì nữa. TLs khác meeting Mod để clarify, không liên quan cũng ngồi chành ành ở giữa, Mod chất vấn ngược lại thì đập bàn rầm rầm bắt Mod nhận lỗi cho bằng được chứ không cho nói. Ra ngoài thì oang oang cái mỏ là Mod nghĩ sao thắng được TLs. Ỷ hơn được tí quyền lực mà mạnh mồm, bản thân cũng phe phái cheating đủ trò. Đi mà cứ liếc liếc, coi chừng có ngày lé luôn cả con mắt cho đủ combo rồi khóc.
Những con người "Đã xấu còn đóng vai ác" -_-
"Đời người chỉ sống có 1 lần, phải sống sao cho ý nghĩa, để không phải xót xa ân hận vì những việc làm TI TIỆN, ĐỚN HÈN, VÔ LIÊM SỈ, tiền bạc lắm làm gì, chết có mang theo được đâu. DANH DỰ MỚI LÀ ĐIỀU THIÊNG LIÊNG, CAO QUÝ NHẤT" Trích lời của Tổng bí thư Nguyễn Phú Trọng gửi tới các bạn
ưu điểm: lương, bhxh, ot rõ ràng (+0đ vì đây là baremimum mà cty nào cũng phải làm được) nhược điểm: giờ làm việc âm trì địa ngục, workload nặng và ngày càng nặng hơn k khác gì bán mạng đổi tiền, mod tầng 9 được chiều hơn chiều vong nên sinh ra cái tật đỏng đảnh hở tí là vác tù và hàng tổng lên complain đủ thứ chuyện. Có team thì rảnh đến mức nvien ngồi lướt web đọc truyện xem youtube, có team thì bận đến nỗi nhịn đái viêm bàng quang mẹ luôn. Team nào mà leader k cứng thì sẽ được leader các team khác ép việc cho, nhìn 3 team OM/QA/WRTA cứ như được xem phim cung đấu trung quốc mix với muối dân chủ ở trung đông. Chưa bao giờ mà tam quyền phân lập được biểu hiện rõ như vậy ở VN! Ncl môi trg phù hợp cho người đi làm thích khổ dâm và được combat với đồng nghiệp (-1000đ)
2
0
0
đứng dậy đi đái chắc đc 3p ăn ngay cái IFW dm đời
Hồi xưa thôi b ơi, t bị cắn lương từng tí một từ bonus tới lương làm lễ làm ca đêm. Má nó bắt ở cty 9 tiếng tính tiền ca đêm có 6 7 tiếng khốn nạn
Tôi yêu công ty của tôi, một ngày là đủ. Ngày xưa. :))))))))
0
0
0
cty như l Fuck Pinoi cả đời chỉ ăn pagpag thôi
0
0
0
Đúng là vào trong chăn mới biết chăn có rận, nhưng không phải 1 con rận mà nguyên cả một bầy rận nha. Dàn Overheads từ SOM cho tới lũ TLs bưng bô bợ đít cho nhau, với dồng nghiệp cùng position thì lập team lập hội Bully, với Mod thì suốt ngày soi mói bắt lỗi nhưng luôn tỏ ra cao thượng. Mình vào công ty từ đầu 2021, khi mà chị Lâm đang là OM ở thời điểm đó, công ty đúng là thiên đường mặc dù lương thấp hơn bây giờ. Từ khi tuyển mấy ông Phi và đưa những thành phần mặc dù ko có năng lực (QA bày sai action cho Mod, tls nói tiếng anh như đấm vào lỗ tai) promote lên thì công ty bây giờ như nồi cám lợn. Gửi con ả team leader nào đó, sống tử tế chút đi, chứ bao nhiêu thịt đắp lệch hết lên mặt rồi.
4
0
0
Đọc phát biết chửi ai lun =))
ai dị ta ở đâu dị ta ? :))))
Phải con KhanhNNL somo dad k ?
Nghỉ việc đã lâu không ngờ vẫn được nghe danh tính K****NNL tạo nghiệp :)))
Từ công ty đa quốc gia thành công ty đa cấp. Thoải mái trang phục -> quần tây/ dài trong khi môi trường làm việc cần sự thoải mái. Chả hiểu công ty tuyển Phil về làm gì xong cứng nhắc
0
0
0
Công ty không coi trọng công sức của người lao động, lúc khó khăn cho nghỉ những người đã cống hiến lâu lăm, giữ lại những thành phần vây cánh và tiếp tục tuyển gà mới vào vắt chanh bỏ vỏ. Khuyên các bạn không nên vào, ngoài kia còn có rất nhiều cty tốt hơn cả về quản lý công nghệ hay đạo đức. Nếu giỏi bạn hoàn toàn có thể nghĩ về các công việc remote để flexible cho cuộc sống hay chọn full time ở các công ty công nghệ lớn.
0
0
0
Mình là nhân viên cũ, nghỉ việc vì có định hướng riêng nhưng nếu cho chọn đi làm lại, mình vẫn sẽ chọn Gear.inc ^^
1
0
0
ghê vậy sao 😂 cty đang layoff nhiều lắm vô lại đi bạn. Công ty cần những người như bạn
- Chính sách lương thưởng nói chung: Tạm ổn, giống như bạn viết dài dài kia đề cập, nếu bỏ qua hết các vấn đề bất cập (tăng lương sai %, cắt thưởng bla bla) thì với mình, việc trả lương, BHYT, BHXH khá rõ ràng và đầy đủ. - Đãi ngộ:Mình không cần bàn tới vì mình cũng biết hiện trạng đang ra sao. Các bài Review khác cũng đã nói rõ việc này. - Văn hóa làm việc: Nhiều vấn đề, đội ngũ QA (VTC) làm việc thiếu chuyên nghiệp và thống nhất. - Định hướng phát triển: Mập mờ, không rõ ràng, không thuyết phục. Giống bài dài dài kia viết, mình hiểu được ý của bạn ấy, thật ra bạn ấy chỉ đang muốn đề cập một cách nhẹ nhàng và tôn trọng nhất dành cho công ty thôi, các vấn đề đề cập mình thấy rất đúng và khách quan đấy chứ, cái nào có vấn đề bạn ấy cũng nói ra được, chứ mình thấy bạn ấy thừa biết và cũng rất mệt mỏi với công ty rồi, chỉ là bạn ấy lựa chọn lo cho bản thân bạn ấy trước thôi, thay vì chửi rủa công ty thì bạn ấy lựa chọn nó healthy hơn chút là mặc kệ và cố gắng focus bản thân sống sót đến khi có thời điểm thích hợp thì bạn ấy out thôi, chả có gì cả.
0
0
0