Thôi chuẩn bị cook dần là vừa, giờ nhân viên mới vào công ty thì không còn được hỗ trợ tiền ăn trưa nữa, nhân viên cũ kí lại hợp đồng mới cũng mông lung không biết có bị cắt nốt tiền ăn không. Cắt thì càng lỗ khi mà review lương may thì lên 3%, may tận mạng thì 7% max cũng chỉ 500k, tiền ăn trưa ~600k/tháng mất là toi luôn làm lâu mà lương còn giảm :))))) thưởng Tết thì 1x thì thôi ngày tàn công ty G sắp tới rồi, giờ có mấy cty khác cũng tuyển mod lương cao hơn ai muốn làm cân nhắc dần đi
2
0
0
Chia sẻ
Trả lời bình luận của