Lời đầu tiên xin cảm Lê Anh Vũ vì đã chia tiền thưởng cho anh em. Lời tiếp theo xin được phê bình Lê Anh Vũ vì đớp tiền của anh em. Cả năm làm việc như trâu ngựa, được vài đồng thưởng dự án cũng đớp của mỗi anh em 2 củ. Lúc thì nói là anh xin mỗi anh em 2tr, lúc thì bảo là lấy tiền về cho DU. Mà cái quỹ DU đấy tổ chức được cái gì cho anh em ngoài cho đi ăn nhậu 1 năm 1 lần, vậy còn cái khoản phúc lợi của nhân viên mỗi tháng được 120k, cả năm là được 1440k rồi, cái khoản đấy nó đi đâu, vào túi ai? Chế độ công ty khá ổn, tuy nhiên có những thành phần này thì công ty chỉ có nát. Công ty muốn phát triển lâu bền thì nên phải thanh tẩy những thành phần bẩn thỉu này, chứ đừng có làm những việc ăn bớt ăn xén của nhân viên đi. Nhắn nhủ đến các thể loại ăn trên đầu trên cổ người khác: sống làm sao đừng để cho người ta muốn ỉa vào mồm cả gia đình dòng họ mình, cố há mồm mà đớp có ngày trong đấy có cả c*t đấy.
6
0
1
Lão Lê Vũ này dính khá nhiều phốt, chuyên vòi tiền thưởng của nhân viên. Mình khác dự án nhưng bạn mình đã từng làm cho lão. Thằng cha này khá mất dạy, dự án đ*o nào cũng lấy lí do là anh không được tính vào pmo này nọ mà các dự án khác lại được. Đổ lỗi cho công ty rồi lấy lí do anh gửi tiền thưởng của anh vào từng member. Ủa. Anh gửi lúc đ*o nào? Ai khiến? Việc chia là của công ty mà. Anh gửi thì anh làm cái mail. Anh họp team và nói rõ với mọi người chứ đ*o phải mở mồm lúc thì anh xin tiền từ mọi người. Lúc lấy lí do là thu cashback lại cho công tu. Công ty ai khiến? Mong anh em làm cái mail mà báo với bên quản lý nhân sự hoặc mình nhớ là công ty có phòng ban bảo vệ quyền lợi cho anh em mà. Nhiều vụ bị đuổi vì sống ch* với cả team rồi đấy
Địt mẹ thằng Pm Vũ này kiểu mặt dày vô duyên vãi l*n. Sống lỗi này cả lò nhà nó chịu hậu quả thôi. Thể loại ăn tiền trên mồ hôi của anh em trong team. Team dự án đ*o nào cũng ghét mà thằng l*n này vẫn nhởn nhơ nhỉ? Mong là nghiệp quật đến với thể loại sống bẩn chuyên đi vòi tiền thưởng của anh em vất vả như nó ?
Th vũ loz này làm gì có trình độ mà ra ngoài bon chen được, dev nai lưng ra làm để rồi nó cùng đồng bọn ngồi chờ để đớp, gdc nó trả về cái thì đói thối mồm ngay. Ăn bám công ty vs hù doạ anh em dev non gan thôi. Chứ gặp dev cứng thì anh em tập hợp mẹ lại báo cáo lên part lead, gửi về công ty bảo đ*o làm cùng với lão nữa, lão còn ở lại thì cả team out, sợ cái éo gì. Đã thành món hàng cho cty nó bán, dev không được xem trọng rồi còn bị những thành phần này củ hành nữa thì thôi bye bye
Thanh niên nào chơi bố láo thế, MPS dev nào mất dạy như vậy, ngó mặt ra đây xem nào ?
Thằng nào mạo danh MPS dev đấy. Bước ra đây cho anh.
Mấy thằng ml dev không lo làm. Suốt ngày lên đây bóc phốt công ty. Làm thì lười chỉ có phá đám là nhanh
Pv như nồi , quản lý nói năng vô duyên vẻ khinh khỉnh , toát lên vẻ khốn nạn muốn ăn tươi nuốt sống ứng viên, tech ko chuyên nhưng chuyên chen mồm tech đê dìm hàng nhưng toàn nói sai, bán người thò pv đ*o nói rõ cứ úp úp mở mở , phải qua cả pv bên kh , nên đ*o tự chủ đc , pv đi làm mà bắt delay vì lý do kh chưa qua pv , xàm le voãi.
bọn sếp hảm rảnh l.oz lên đây đọc truy cứu ra đuổi việc tao rồi. Bố dí bu.ồi vào làm lần 2
1
0
0
Công ty ILA nhé mn, bị văng cmt sang đây
lavu chuyên đớp tiền thưởng dự án AE bên SDS, y/c ae chuyển tiền vào tài khoản cá nhân. Chính sách tập đoàn tốt, nhưng có mấy thành phần này nên rác.
13
0
0
Mình cũng thuộc dự án SDS và mình cũng phải cash back lại tiền thưởng đây. Nhưng mình hiểu đây là tiền thưởng lấy về cho DU. Do cách trình bày của a Vũ không rõ ràng nên có thể bạn bị hiểu nhầm là a ấy ăn hết tiền thưởng. Và mình nghĩ nếu bạn nghi ngờ thì bạn nên nói chuyện trực tiếp với a Vũ hoặc a Hùng DU Lead DU3 chứ đừng bêu xấu 1 cá nhân lên mạng khi chưa có thông tin đúng đắn như thế này. Anh ấy đã phải đứng ra làm việc với các bên để lấy được thưởng về cho các cá nhân và cả đơn vị, thật buồn khi anh ấy bị bêu xấu 1 cách hèn hạ như thế này.
Có phải thằng Pm tên Vũ LaVu ở samsung Sds đúng ko? Đm nó, tôi nghỉ việc rồi, thằng ôn Pm này chuyên trị đi vòi tiền thưởng của các nhân viên. Xong bảo là cashback lại tiền cho cty. Việc tính lương thưởng là của cty chứ luên quan đ*o gì việc của Pm mà đòi cashback tiền? Khốn nạn vcc, sống ch* với tất cả anh em dự án khác. Đợt đấy t làm mail báo lên cty xong rồi tôi bị kỉ luật với lí do nói xấu cấp trên ?. Cty bao che cho mấy thằng phần rác này còn làm khổ nhiều anh em khác nữa.
Chào các em, anh là Vũ đây. Nhưng mà là Vũ Pm của cty khác. Đọc bình luận của các em anh thấy thằng cha Pm này sống thất đức với anh em đồng nghiệp vậy anh rất bực. Mang tiếng xấu cho những người Pm như bọn anh. Anh cũng mong công ty Cmc của các em sẽ xử lý phạt chết cụ thằng Pm này đi. Làm vậy tổn phước ko tích đức cho con cháu sau này. Ra đường đồng nghiệp anh em bạn bè ai cũng khinh và đ thèm dây loại sống ch* này. Chúc các em luôn giữ vững tinh thần mà cùng nhau đồng tâm làm mail báo cáo lên cho nó chết cụ đi. Chứ những loại Pm như này vừa xấu vừa bẩn những người cùng ngành.
T cũng làm dự án ở cmc rồi. Đó là cách vận hành của công ty như vậy rồi. Các ông không thích thì các ông nghỉ. Lão Vũ cũng chỉ là tay sai lấy tiền về cho mấy ông sếp thôi. Chửi lão đấy làm gì. Ý kiến lên thì cty nó cũng đuổi mình thôi
Thằng Cmc Dev bình luận đầu tiên nói như cái đầu bòi ấy. Việc thưởng chia như thế nào chuyển tiền bao nhiêu là việc chung của tất cả anh em thống nhất chứ đ phải riêng Pm. Và chuyển tiền bao nhiêu cho từng cá nhân là việc của bên phòng Kế toán nhân sự bọn tao chứ đ phải việc của Pm. Pm đưa ý kiến thống nhất cùng các team lead chứ đ phải 1 mình húp xong tự ý đòi cashback tiền về túi để chia lại hay ý kiến riêng. Thích ý kiến thì lên phường. Còn anh em dự án nào đang bị Pm đòi tiền riêng thì cứ làm mail lên bộ phận cty chúng mình xử lý nhé. Đ có chuyện tiền riêng tiền chung. Việc chia tiền lại thưởng phải có mail của các ban ngành liên quan và của cty chứ đ phải Pm thích thì lấy lại tiền chia lại đâu. Pm đút túi 1 phần xong bảo chia lại thì anh em dev sao biết được
Thằng cmcDev đầu tiên giọng này như là chính thằng Vũ Pm bình luận hay sao ý nhở? Thế việc thưởng chia lại đòi lại cashback của anh em thì sao không làm mail cho toàn bộ anh em biết đi sao phải thậm thụt riêng tư nhỏ nhẹ như gái đ* về nhà chồng thế? Làm Pm mà đi đòi cashback thì chỉ có 1 là thể loại muốn ăn chặn tiền của anh em vất vả. 2 là thể loại Thủ đoạn vô biên, mưu hèn kế bẩn. Ăn mặn đái khai, học lớp 2 khai lớp 9. Bụng bự đít teo, củ cải treo thòng lòng. Kiêu ngạo ng* lâu dốt bền khó đào tạo, phản quốc hèn với giặc, ác với dân.
Không đâu nhé cháu Phong Van, cho dù là miếng giấy chùi đuýt cũng có giá trị của nó
Thể loại anh bạn Pm này chắc cấu kết gian dâm đại đạo, buôn lậu vũ khí, đẩy bà già xuống biển, cưỡng dâm 1 con heo
Từ ngày lão Vũ này lên làm PM thưởng dự án mỗi năm lại ít đi, thậm chí năm nay còn đ*o có luôn. Trước đây SDS trả tiền thưởng về từng DU được tận mười mấy củ thế mà từ ngày ông ý lên suốt ngày lý do đầy vơi húp mẹ hết còn lại vài củ. Năm nay dự án rõ ràng chạy ổn định làm vất vả cả năm đ*o có lỗi gì. Tự nhiên cuối năm bảo chi phí cao quá đ*o có thưởng. Đm cái loại ăn chặn tiền mồ hôi nước mắt của ae về sau sinh con đ*o có lỗ đít.
Ae bỏ phiếu để đuổi thằng ml Vũ này. Ăn vụng còn không viết chùi mép.
Thằng cmcDev đầu tiên là thằng vũ vào định hướng dư luận à. Nói ra mà không thấy vô lý à. Cty chi thưởng xong lại đòi về nghe nó cứ nhức nhức cái đầu. Thế sao từ đầu cty không cắt lại 2 củ đi. Còn bảo cash về du, vậy quy định nào bắt buộc tiền đấy phải cash về du hay các ông dùng luật rừng để ăn chặn tiền thưởng của dev. Cty đưa ra các chính sách để đảm bảo quyền lợi phúc lợi cho nhân viên để nhân viên an tâm làm việc nhưng bị mấy th như th vũ và đám đồng bọn của nó phá hỏng hết. Thiết nghĩ cty không thay máu dàn quản lý cấp thấp này thì chỉ có đi từ nát đến bét. Việc này diễn ra từ lâu rồi nhưng các sếp bên trên vẫn để tình trạng này diễn ra nhỉ. Hay xác sếp cũng có phần trong 2 củ đấy
Chúng mày mà ngồi vị trí tao thì cũng làm thế thôi.. có khi còn đớp nhiều hơn ấy chứ
A Hùng gà bỏ mẹ, e mà là a là e đớp hết cho tụi dev nó đói tụi nó không có sức lên đây mà review luôn
Cho xin review về cty này
1
0
0
Như lol ấy
Trải nghiệm cực kỳ tệ khi làm việc ở đây. Công ty tuyển người vào làm nhưng hết thời gian thử việc thì lấy lý do đang khó khăn để không ký hợp đồng tiếp, Lead phải nắm rõ tình hình công ty mới tuyển người chớ. Các bạn phải cân nhắc kỹ kẻo lại mất việc làm, mất tài chính khi join vào đây. Môi trường làm việc cũng cực kỳ tệ, quá nhiều chính sách, làm IT mà muốn cài GIT, cài IDE... cũng phải tạo request chờ duyệt tận mấy ngày. Dự án thì lắt nhắt, estimate lố, PM bắt OT đến tối. Làm đến 6h tối thì tắt điều hoà, chỗ để xe thì vừa xa vừa k có nổi cái mái che, để phơi nắng phơi mưa. Nói chung nếu k phải thất nghiệp thì đừng nên dại dột vào đây.
0
0
1
Đm chúng nó pv để bán người nên phụ thuộc kh đấy , hết thử việc kh đ*o nhận thì tự bay màu.
bên CMC Global đang tuyển dev c++ Bạn nào có biết về job C++ hay anh chị nào đang start job C++ rồi cho mình review với ạ EM đang định ứng tuyển Quy trình phỏng vấn như nào ạ
0
0
0
Ai biết gì về vị trí pháp chế ko ạ? Mình định apply mà tìm hiểu thấy tuyển dụng liên tục
0
0
0
Lương DE 2 năm kinh nghiệm hiện tại deal được bao nhiêu thế ae
0
0
0
Mới vào công ty ấn tượng đầu tiên là có nhiều thành phần thấy được đánh khá cao so với năng lực , nhìn thì có vẻ nguy hiểm nhưng hỏi ra mới biết năng lực chả khác mấy chuyên gia tutorial hell =)) Dự án căng ae ot làm sấp mặt thì chỉ tranh thủ xem zu túp với ngủ thế nhưng lúc nào cũng thấy kể lể kể công nịnh nọt là giỏi .
0
0
0
Cho hỏi bên này SA range lương khoản bao nhiêu. Thấy họ đang tuyển SA vậy, không biết là có SA nghỉ việc hay sao. Có ai xin review
0
0
0