[CFO] "Đến hôm qua (27/6) Tập đoàn đã có quyết định về phê duyệt quỹ thưởng KPI cho GLB. Theo đó GLB chỉ được duyệt quỹ thưởng bằng với số tiền đã tạm ứng cho nhân viên dịp Tết nguyên đán vì tỷ lệ hoàn thành của công ty chỉ ở khoảng 7%. Điều này đồng nghĩa với việc Công ty sẽ ko còn quỹ thưởng KPI để chi thêm cho nhân sự vào dịp 30/6 như mọi năm. Do hiện tại công ty còn dư trong quỹ khen thưởng phúc lợi 1 ít, nhờ ko chi hết quỹ luỹ tiến các năm trước. Để động viên một phần tinh thần cho nhân viên, Công ty quyết định dùng toàn bộ số tiền còn lại trong quỹ này để: - Bù âm cho ACE ko đạt được 1 tháng 13 - Bù đắp 1 phần KPI cho member, MANAGER có tỷ lệ hoàn thành KPI CAO Vì số tiền của quỹ còn ít nên ĐỐI TƯỢNG và số tiền đến với mỗi cá nhân ko được như kỳ vọng, hay thực tế là RẤT NHỎ. Bộ phận HR và KT đang cố gắng để có thể chuyển số tiền khiêm tốn này cho ACE trong hôm nay (or muộn nhất là đầu tuần sau). Rất mong ACE thông cảm!"